遵义2020博士招聘（遵义师范学院博士人才引进）
今天给各位分享遵义2020博士招聘的知识，其中也会对遵义师范学院博士人才引进进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
2020年上半年贵州遵义市事业单位招聘职位表下载
2020年上半年贵州遵义市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，贵州事业单位考试网为大家整理了2019年贵州事业单位考试信息，需要详细唤明了解贵州省事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息：2019年上半年贵州遵义市事业单位招聘人员2857名公告（2019年4月09日逗伏发布）
为营造阳光透明的招聘氛围、搭建公平公正的选人平台，保证事业单位新增人员素质，增强事业单位活力，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》以及《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》规定，计划面向社会公开招聘人员充实到事业单位中。为确保招聘工作顺利进行，特制定此简章(以下简称《招聘简章》)。
此次计划面向社会公开招聘事业单位人员2857人：其中红花岗区150人、汇川区389人、播州区335人、赤水市240人、桐梓县240人、湄潭县397人、余庆县135人、习水县350人、务川县104人、正安县167人、道真县215人,市直卫生行业135人。具体招聘单位及职位见《遵义市2019年上半年公开招聘事业单位人员职位表》(附件1)。
点击山链携下载：遵义市2019年上半年公开招聘事业单位人员职位表
原标题：遵义市2019年上半年 公开招聘事业单位人员简章
贵州省人民医院临床诊疗博士生招聘启事
为加强我院学科和人才队伍建设，优化各专业技术人员结构，促进医院的发展，贵州省人民医院（含下属省心血管病医院、省骨科医院、省临床检验中心）拟在2014年面向社会公开招聘博士毕业生从事临床诊疗工作。
一、招聘对象及报考条件
（禅缓一） 招聘对象：省内外应往届博士毕业生
（二）招聘条件：
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
2、遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；
3、具有国家承认的相关学历、学位，应届生可凭具有推荐学校盖章的高等学校研究生就业推荐表，往届生具有在三级甲等医院工作经历者优先；
4、身体健康，身体条件符合贵州敬咐省人事厅、贵州省卫生厅黔人发[2005]4号文件规定标准；
二、联系方式
应聘人员请将个人相关材料邮寄至贵州省人民医院组织人事处（地址：贵州省贵阳市中山东路83号，邮编550002）或发送电子邮件至gzsyrsc@163.com。我院根据专业要求将尽快安排亮袭纯面试时间。
招聘内容不受年度限制，长期有效。
联系电话：0851-5921348 联系人：闫萍
2020年上半年贵州遵义市事业单位招聘公示及聘用
2020年上半年贵州遵义市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，贵州事业单位考试网为大家整理了2019年贵州事业单位考试信息，需要详细了解贵州省事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息：2019年上半年贵州遵义市事业单位招聘人员2857名公告（2019年4月09日发布）
十一、公示逗伏
经笔试、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人山链携员，在相关信息发布网站进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。
查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待唤明查实并做出结论后再决定是否聘用。
十二、聘用审批
对拟聘人员公示结果不影响聘用的，报遵义市人力资源和社会保障局审批。审批手续完成以后招聘单位要及时通知聘用人员应在规定时间到用人单位报到并完善聘用合同。超过15个工作日未报到的，取消其聘用资格。
原标题：遵义市2019年上半年 公开招聘事业单位人员简章
遵义市2020年下半年公开招聘事业单位人员报名人数
遵义市在2020年下半年进行了一次公开招聘事业单位人员的活动。这次招聘吸引了众多人才报名参加，共有近5000人报名，其中男性占比60?女性占比40?
通过初步筛选和资格审核，最终有约3000名符合条件的应聘者进入了笔试环节。笔试主要测试应聘者的基础知识、综合素质和应变能力，考试难度较大。
经过笔试的筛选，只有700余名应聘者进入了面试阶段。面试主要考核应聘者的口头表达能力、沟通能力、专业知识和工作经验等方面。最蠢肆终有300余名应聘者成功入选。
本次遵义市事业单位人员的公开招聘吸引了广大人才的积极参与，充分体现了市场竞争的激带握轿烈程度和人才资皮游源的重要性。同时也为适应社会发展需要，提高机关单位服务质量和效率，注入了新鲜血液，带来了新的发展动力。
贵州遵义医科大学医学与科技学院行政人员招聘3人公告 ？
遵义医科大学医学与科技学院坐落在历史文化名城--遵义。2001年5月经教育部批准创建(原名遵义医学院医学与科技学院)，2018年12月经教育部批准，更名为遵义医科大学医学与科技学院，是具有独立法人资格的全日制本科普通高等院校。学校占地面积500余亩，开设有临床医学、医学影像技术、护理学、药学等15个本科专业，涵盖医学、管理学、理学、文学、工学等5个学科门局卜类，形成了医药为主的多学科多专业协调发展的格局。学院面向全国12个省(市)招生，现有在校生9000余人。
根据学院教育教学发展需要，2020年拟公开招聘行政工作人员3人，具体事项如下：见附件
一、报名和资格审查
(一)报名
1.报名时间：2020年02月11日至03月11日止。
2.报名方式：报考人员如实填写附件1：《遵义医科大学医学与科技学院应聘登记表》，并桐枣穗附个人简历以及相关证明材料(身份证、学历学位证书、资格证书等)发送至招聘邮箱(邮箱地址：rs@mtszmu.com)，邮件标题请注明:“应聘岗位+姓名+毕业院校+专业+学历”。
(二)资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。报名人员须在资格审核或面试时提交本人相关证明材料。包括个人简历;个人身份证、国家承认的学历学位证原件、复印件，职称资格以及聘用证书原件、复印件，以及取得的科研成果、论文、获奖等证明个人业务水平、业绩的成果性佐证材料原件及复印件;海外留学人员应聘的，须提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
二、面试
学院设置公开招聘领导小组办公室，负责组织对拟聘人员的考核工作。
(一)招聘考核采用面试方式进行。
(二)采用结构化面试，重点考核岗位特点和专业要求。
三、体检
拟聘人员的体检在三级乙等以上医院进行。体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员自理。应聘者不按要求参加体检或未按规定时间提交本人体检报告，取消其应聘资格。
四、聘用
经面试、考核、体检合格的拟聘用人员进行公示，如发现影响聘用的问题，一经核实即取消聘用资格。拟聘人员由学院公开招聘领导小组提出聘用意见，按规定签订聘用合同，确立人事关系。拟聘人员按规定实行试用期制，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。 拟聘人员必须符合所聘岗位要求，不降低聘任要求。
五、纪律与监督
应聘人员有下列行为，视为严重违纪，一经查实，立即取消应聘资格：
(一)伪造、涂改证件、证明，提供虚假材料的;
(二)在考试、考核过程中作弊的;
(三)以其他不正当手段获取聘用资格的。
六、注意事项
(一)应岩裤聘人员必须保持手机畅通，工作人员会通过短信或电话方式将面试及录用信息通知应聘者本人。若因应聘人员通讯工具不畅通，导致规定时间内无法联系，责任由应聘者自负;
(二)对于在招聘过程中落选人员，学校不再进行单独通知;
(三)本方案由遵义医科大学医学与科技学院人事处负责解释。
未定事宜，由遵义医科大学医学与科技学院研究确定。
七、报名联系方式
联系人：李老师0851-23138969
教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
关于遵义2020博士招聘和遵义师范学院博士人才引进的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
