遵义信贷催收员招聘（遵义信贷催收员招聘）
今天给各位分享遵义信贷催收员招聘的知识，其中也会对遵义信贷催收员招聘进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
作为一个银行催收员，我每天的生活都是戏
我是一家国有大型商业银行的 催收 人员，行话叫清收人员或保全人员（财产保全人员），主要工作是对欠款客户进行电话、信函、入户、诉讼清收等，简单说就是替银行讨债的。
这个工作很特殊，是整个银行资产业务的最后一环。我每天打交道的，都是那些因为主观或客观原因逾期不还的借款人，以局外人的身份见了太多跌宕波折、曲折起伏的人生。
壹
现在银行的不良资产不断累积，在一些特殊时期、特定的行业中还会呈现井喷状态。有些人可能有疑问，从银行的报表上来看，明明各大银行每年的不良资产增速平稳，有的银行可能还会呈下降趋势。
这里透露一下，各家银行都有特定的方式消化不良资产，主要的手段就是呆账核销和催收。
呆账核销是用银行自身的利润来稀释损失，将不良资产从资产负债表内转为表外，但是实际上不良资产仍在那里，不增不减。而实实在在化解不良资产的，就只能是催收。
国有大型银行普遍来说，不良资产包袱都很沉重，这也导致催收岗位很关键。一般这个岗位都是安排年富力强、社会经验丰富的人员值守，近几年更加有意识地开始招收法律专业的高材生加入。
➤先说说这个工作性质。
催收工作不像银行的其他岗位（比如信贷员、营业员这些）工作舒适、受欢迎，催收工作需要与一些 老赖 户、困难户、失联户进行近距离、甚至面对面的博弈周旋，主题就是要钱。不受待见是可想而知的，可极个别凶狠的客户还有放狗咬、下手挠、诈病讹钱、恐吓勒索等操作，所以银行一般都会给催收人员专门购买意外伤害保险、配备高清记录仪等。
另外，这个岗位工作时间不固定。因为上门催收要选在客户在家的时间段，要适应不同行业人群的生活工作习惯，经常性地昼伏夜出、早出晚归，所以易被认定为社会不良人员。
➤再说说干这个工作的同事。
一般是男同志，很简单，男同志体力好，能适应高强度、高密度的蹲守、出差、应酬等任务。说到应酬，主要是需要经常性对接法院、经侦等机关，因为银行对于到达一定期限、条件的逾期 贷款 都有硬性要求，需要按要求诉讼、报案，所以银行都会有固定的费用支撑机关之间日常的工作联系，这是中国国情，大家都懂的。
因此，从事这个岗位也有一个很大的优势，单位会提供一个很好的平台，让你免费维护一些公检法的人脉。
➤最后再说说面临的客户。
这些客户早期的经济实力不尽相同，有 上市公司 、国有大企、富豪大户、精英金领，也有小工坊主、暴发户、个体老板、普通职工，但最起码是银行觉得能还得起钱的那类人。可是经过时间的淘换，纷纷被现实狠狠地打了一把脸。而最有意思的是落魄之后各人的反应，五花八门，真正让人一眼看到了深藏在骨子里的修养和气度。
贰
先来看看一个农村里普普通通的老大爷。
老大爷六十多岁，和老伴经营着一个自行车修理铺（已经快被时代淘汰的一个行业），店面脏乱惨淡。儿子贷款20万做生意，结果沾染上赌博把所有的家财败了个精光，然后就逃之夭夭。儿媳妇气愤之下把一儿一女丢下回了娘家，所有债务一概不理，对银行开始各种隐身。只剩下老两口独自面对四面八方来的讨债人员。
银行对催收工作是有频次、时间、方式要求的，到了催收的时间我们就必须得去，还得要求客户签字、留影、存档。
所以隔段时间我们就得去老大爷家登门“拜访”一次，而每次去都会被老两口家徒四壁的情景“震撼”一次。怎么说呢，实在是太穷了！老两口把家里宅基地卖了，吃住都在修理铺里。除了修车的工具外没有一件像样的生活电器，家里的电视、风扇都已经让其他要钱的人搬走了。孙子孙女连双像样的鞋子都穿不起，老两口和两个孩子共用一床被子。
最让我们震撼的，是老大爷的态度。每个月修车赚来的几百元钱，除了生活必需，全部用来给儿子还债。
对于银行来说，没有父债子还、子债父还这一说，理论上催还只限于合同。但实际上，本着尽职追索的原则，还是能多收回一点是一点，不管是谁代偿的。
可是对老大爷家这样的情况，我们都有点于心不忍。老大爷有次落寞地说，“等把钱还上，就真的没力气了。只是可怜我这孙子孙女怎么办……”
他的眼睛已经被生活浸染得一片浑浊，但是看向孙子孙女的那种疼爱、痛苦和绝望让人感觉五味杂陈。
后来，催收人员每次去，都会预先买上些水果，或者捎上些家里小孩的旧衣物，不为别的，只为这么一个为孩子耗尽心力的老父亲。
催收工作这么多年，我发现一个很普遍的现象，替子女还债的父母数不胜数，但是替父母还债的子女少之又少！父母多数情况下可以成为子女坚实的屏障，而子女却很少能真正为父母遮风避雨。
究其原因，可能是因为子女心有余而力不足，也有可能是对父母的困境难以感同身受，更有可能是父母不愿将风霜雪雨留给子女。总之，很少有人能像父母爱我们一样，去爱父母，回报父母。
所以各位，趁着还有机会，多关心一下爸爸妈妈吧，他们才是永远会在风里雨里等着你、在刀光剑影中护着你的人。
叁
从事催收工作时间长了，见多了形形色色的所谓的企业家、成功人士，现在我能做半个预言家，大致可以判断出一个人遭遇滑铁卢之后能不能东山再起。
预言依据是什么呢，就是临危处理能力----扛过重大挫折的，从来都不是靠凭空而来的运气，而是扎扎实实的人品修养积攒下的实力。
马总，一个四十多岁的中年妇女，和老公白手起家，经营一家纸板厂，规模一度到了当地县城该行业的前五。她本人样貌身材、穿着做派都极为普通，完全没有女强人的咄咄逼人和居高临下。
后来她的企业给一家下游客户做担保，下游客户垮台后他们受到连累，土地厂房以及所有资金全部被查封冻结，订单锐减，工人罢工，导致丧失还款能力。
屋漏偏逢连夜雨，她二十岁的儿子又遭遇车祸丧生。最困难的那段时期，她甚至连每个月的生产电费都缴不起。
就算面对这样的变故，每次我们去见她，她依然是非常镇定，非常清晰、理智地向我们介绍公司情况，并一再保证愿意还款并在积极筹措资金。
其实，像马总这样的人在商界摸爬滚打多年，头脑非常灵活，知道越是艰难危机越不能自乱阵脚。所以在这样的关键时刻，她保持了一贯的务实态度，也保持了清晰的头脑。
危机出现后，她找到可靠的人重新注册了一家公司，虽然有逃避债务转移资产的嫌疑，但是她的企业在第一时间恢复了经营，重新获得现金流。同时，她与其他债权人、法院、地方政府沟通，百般周旋，争取银行的宽限和支持。
这里说一句，对于这样积极配合，并且只是外因导致经营困难的客户，银行是愿意给予一定的帮助和谅解的，毕竟企业“死了”对银行来说只有坏处没有好处。
就这样，经过将近一年的多方协调与努力，马总找到了那家下游企业的其他财产线索，沟通法院暂时解除了自己企业的查封。
银行随即进行了贷款重组，给马总的企业放款，帮助她渡过难关。而后法院再对土地厂房进行续封。
解封，放款，重新续封，其间当地政府和各债权银行经过了反复的磋商和谈判，为马总企业的起死回生争取了宝贵的时间。最后这家企业从破产的泥潭中缓慢复苏。
可以看出，马总这样的人能够成功并不是偶然的，他们经历的，是常人难以经受的考验，诚信、坚韧的品格也必然成为他们的标配。
但是，看到他们被生活千锤百炼之后获得的财富，我倒是更加珍惜我们作为普通人享受的粗茶淡饭、日落星移的平淡幸福。
肆
再给大家说一个负面的案例。
案中主人公我们暂且叫他李总，四十五六岁，样貌普通，是在物质贫瘠年代依靠着灵活的头脑迅速崛起的一代。李总的老本行是经营建材生意，积累了财富之后开始转行经营餐饮，后来又拓展了酒店住宿业务。
在原来三公消费很严重的时期，李总的公司一度位居当地高端餐饮行业的龙头位置，客户定位直接将普通大众排除在外，我们这样的散户在李总眼中属于皮皮虾，人家根本不屑一顾。
当时的李总是政府和银行的宠儿，多家银行都想给他授信，场面风光无限。我们银行在利率，时限，额度等方面做出了很大的优惠，最终“顺利争取”到给李总餐饮公司贷款一千五百万，以其公司名下的一处房产做抵押，李总本人及配偶做连带保证人。事后反思起来，这笔业务在最开始就显露出了反常的端倪。
重点来了，放款后第一次还款就出现了逾期。当时支行就惊呆了，凭经验意识到可能出了大问题，立即安排人员进行现场回访。这个时候李总的态度出现了180度大转弯，开始躲闪，回避，搪塞。
保险起见，支行迅速申请催收人员介入，立即到税务部门、房管局核查情况，然后发现了惊天真相：李总及其配偶名下的所有房产在放款后一个月内全部转移到了儿子名下，企业现金流断裂（主要是因为高端餐饮消费市场被政策阉割，不解释），并开始拖欠税款，银行手中掌握的除了抵押房产外别无其他。
到这时我们才意识到：可能遇到了骗贷。
银行迅速启动了催收程序，费了九牛二虎之力，查实李总在附近地市还有一套房产，当天就申请法院办好了查封手续，而在入户评估阶段发生了狗血的一幕。
当时催收人员，执行干警，评估师一行人浩浩荡荡来到目的地后，发现李总在这个房子里藏了一个二十三、四岁的小姑娘。小姑娘自称房子是男朋友送的，看到这么一队人马后，一脸懵逼迅速转为愤怒，然后打电话吵闹。
一石激起千层浪。更没想到的是，不知是哪个环节出了“纰漏”，没等我们离开，李总老婆带着儿女迅速赶到。场面立即失控，原配和小三扭打一团，房间被打砸一通，剩下我们这群工作人员被急速反转的剧情惊得一片凌乱……
这笔贷款的处置经历了漫长的时间，双方不断拉锯。银行找不到李总骗贷和转移资产的证据，而李总也想尽各种办法逃避债务。
后期，这个案子被当地政府和法院作为典型列入破产计划，法院在裁定、受理破产案件前通知银行，抵押物或直接估价抵债，或被列入破产财产。
破产程序很复杂，耗时极长，通常都要三年左右。而且该企业拖欠的税款、员工工资金额巨大，导致我行受偿比例不确定。简单来说，一句话，这企业欠的债太多，走破产程序，法院出于维稳考虑，势必会优先偿付税款与员工工资。最后我们银行可能连抵押的那处房产都捞不着。
权衡利弊后，银行最终无奈以高价接收了这笔抵债资产。
总之，这场战争中银行基本完败，不但贷款本金至今颗粒无收，而且所接受的抵押房产基本属于鸡肋，商业楼价值虽大，但在经济不景气时期变现能力极弱，仅过户费用一项银行就损失上百万。
表面上看，李总是赢家，套取了银行资金，转移了部分资产。但是通过我们一次次深入的接触，可以感受到他巨大的痛苦：夫妻关系破裂，子女失和，本人被列入 失信 名单，公司股东反目成仇，经营多年的企业付诸东流，地位颜面尽失。瞬间转为失败者。这种地位和形象方面的落差，比任何东西都更能刺痛他。
像李总这样的人挺多的，抛开职业偏见不讲，其实他们是非常可悲、可怜的，个人有能力、有魄力，但是贪大冒进，总想百尺竿头更进一步。
他们在当时特定的政治生态中享受了那个时代的“红利”，形成了自己“独特”的商业竞争意识，他们既渴望公平纯净的市场环境，又追求超越规则的特权人情，既享受家庭生活的温馨从容，又贪恋花花世界的如火激情。他们觉得自己经历了大风大浪，是时代骄宠、业界精英。
殊不知，成就一个人的从来都不只是他自己，毁灭一个人的也不可能是单纯的一事一物。李总觉得他这次折戟是因为企业转型方向把握不准，而我们认为这仅仅是皮毛吧。出来混总是要还的，正所谓天道好轮回，苍天饶过谁？
催收工作中，见识了太多金钱的纠葛，最能看出什么关系最牢固——不是血缘，不是夫妻，不是恋人，不是朋友，划重点，是利益！
铁打的利益流水的情，这是从无数活生生的例子中总结出来的。
这个事件中，李总家里打成了一锅粥，但是最终他们仍然是最亲密的战友，最可靠的同盟，因为他们对彼此的优势与软肋一清二楚，他们是真正的利益共同体。而小三，在这场战争中注定连出拳的资格都没有。
伍
最后，很多人问，欠银行的钱有什么方法可以不还？
答案是：别总想好事了！每家银行都有专业的催收团队，每级机构还有固定的律师团队、稳定的司法协作、强悍的社会威慑，上门催收、诉讼催收、强制拍卖等等会一幕接一幕上演，所以想不还钱，不太现实。
但是，银行催收工作有规范的流程，不允许暴力、威胁、恐吓等手段。所以当穷尽所有手段后，银行除了定期骚扰、定期申请拘留外，对于骨灰级的老赖人士还真是无可奈何。但是，被银行定期上门追款，这些人（除了真的太穷太穷无力还款的）早就名声信用扫地，看似得了一时的便宜，可今后何以在社会在亲戚朋友在街坊邻居中立足？
还有人问，欠银行的钱可以少还吗？
这个问题，说良心话，可以。但是条件太苛刻、流程太复杂，权限太集中，总体意思就是比较难办，作为员工谁也不敢私自让渡债权造成国有资产流失。很多时候催收人员说“不行”，就是他真的不敢、也不会去做。当然，事在人为，都有变通的办法，这个就看具体人、具体事了，不细说。
篇幅所限，一些专业的问题一笔带过，本文探讨人性，不探讨专业。欠债还钱，天经地义，自古的道理。
一个人真活到被人天天追债的地步，钱财方面的窘迫尚且是小事，势气已经倒了。一个人倒了势，就很容易被墙倒众人推，再翻身会很难。
希望大家都珍惜自己的好信誉。
催收员岗位职责及任取资格
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、协助银行处理信用卡逾期欠款或者不良贷款，维护银行客户的信用；
2、通电电话、外访的方式与客户进行还款方案的协商，最终达成还款的目的。
3、站在法律的角度以第三方的身份与客户进行交谈，贷后催款工作。
任职资格：
1、高中及以上学历，具有良好应变能力和丰富的沟通能力，思维敏捷，思路清晰，逻辑能力强；
2、具有银行或外包公司信用卡催收经验者优先考虑；
3、工作勤奋努力，主动积极，谈判及协调能力强，具备良好的心理调节素质，抗压能力强；
4、电脑操作熟练；
5、有丰富工作经验阅历者，条件可适当放宽
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
一、岗位职责：
1、根据分配的不同程度逾期客户名单，有效实施催收工作；
2、负责对具体分配不同风险程度的客户开展催收工作；
3、针对不同违约客户，不断提升催收质量和催收效果；
4、结合日常催收工作中发现的问题和操作经验，就客户审核、催收工作提出信用审核或操作流程的优化建议；
5、积极参与部门及组内活动，有效发挥自己的特长，为团队建设出谋划策；
6、完成领导交办的其他工作。
二、岗位要求：
1、 大专及以上学历，普通话标准；
2、 具有优良的职业道德操守，较强的工作责任心；
3、 性格开朗大方，有积极向上的心态；
4、 思维缜密、积极主动、处事果断，抗压性好；
5、 良好的团队合作精神和客户服务意识；
6、 身体健康，无不良记录；
7、 有小额消费性贷款以及银行信用卡催收经验者优先
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、负责公司信贷业务逾期账户的催收工作，通过电话、外访、上门谈判等形式与债务相关客户沟通，督促客户及时还款，按期完成催收目标;
2、通过各种有效方式查找失联的客户，提高回款率，减低坏账损失;
3、调查客户的还款能力，评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段;
4、在工作中积极提出自己的意见和建议，优化催收工作流程。
聘任标准：
1、学历不限（金融法律专业优先）;
2、6个月以上小贷、信用卡催收经验或客服、电销经验（条件优秀者及退伍军人可考虑）;
3、具有良好的沟通、谈判能力;
4、具有良好抗压能力及执行力。
工作时间：
早九晚六，周末双休此数据摘自相关公司实际发布的`招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、负责公司信贷业务逾期账户的电话催收工作，控制贷后风险，按期完成催收目标；
2、与相关客户沟通，督促客户及时还款，并对应收资产提供相应的保全方案；
3、调查客户的还款能力，评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段；
4、通过各种有效方式查找失联的客户，提高回款率，减低坏账损失；
5、配合公司其它部门完成日常工作
任职要求：
1、大专以上学历，法学、金融专业优先；
2、有1年以上信用卡、P2P行业催收经验；
3、具有良好的沟通、表达和谈判、逻辑能力，思维敏捷；
4、有知名企业催收或客服经验者优先。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1.对银行逾期款账户信息进行信息核实；
2.对银行逾期账户进行电话催缴提醒；
3.对逾期账户进行外访；
4.对银行逾期失联账户进行信息修复。
任职资格：
1.中专以上学历，年龄在25-40岁之间；
2.有金融、银行、保险等相关行业从业经验者优先；
3.有电销工作经验者优先；
4.会开车有驾驶经验者优先。
待遇：
无责任底薪+绩效奖金+福利+五险+满勤
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]
职位描述
岗位职责: 主要处理银行逾期帐款的工作，对逾期客户进行电话通知，调查及谈判，维护客户的信用； 任职资格: 1、大专以上学历，有客服、销售经验者优先，条件优秀的可以适当放宽学历要求； 2、工作细心，责任心强，有耐心，善与人沟通，具有良好的心理素质。 3、富有挑战意识，抗压能力强，具有良好的团队合作精神； 4、会基本的电脑操作； 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、完成公司下达的催收任务指标；
2、记录催收情况，定期获取、更新与客户相关的资料信息并对客户信息进行分类管理；
3、完善催收策略，拓展外部查询渠道、建立外访工作制度；
4、对催收工作状况定期进行分析汇报；
5、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、1年以上催收工作经验；
2、能熟练应用电脑及各种办公软件；
3、心理素质优秀，有良好的表达能力与抗压能力；
4、有强烈的工作责任心，积极主动性，善于学习；
5、具有较强的分析、总结能力，在工作中能够找到新思路、新方法。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、负责逾期款项的电话催收，及时掌握客户的欠款情况，促进公司逾期账目的回收率
2、及时总结催收工作中发现的问题并上报
3、开拓失联客户信息修复渠道，保障催收工作顺利进行
任职要求：
1、优先的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，吃苦耐劳
2、良好的工作能力，较强的语言沟通能力
3、积极进取，能快速适应公司高效的工作环境
4、熟悉计算机操作，能熟练的使用office办公软件
5、了解基础的金融法律知识，有催收工作经验者优先，退伍军人优先
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
1、对信用卡持卡人个人信息进行信息核实；
2、对银行个人信用卡逾期账户进行电话催缴提醒；
3、对个人贷款账户、对公类账户应收账款的逾期提醒；
4、通过银行提供持卡人信息对失联账户进行信息修复；
5、作业品质（产能、流程）标准执行；
6、委案账户投诉风险上报；
7、疑难问题上报；
8、其他交办事务办理。
任职资格：
1、经验不限，年龄在25-45岁之间；
2、有金融、银行、保险等相关行业从业经验者优先；
3、法律专业或一年以上银行消费贷款催收经验者优先；
4、退伍军人优先；
5、具有较强的协调、沟通及敏锐的洞察力，原则性较强。 有意者，请先投递简历。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员（岗位职责）
岗位职责：
负责挖机客户债权催收，客户账目核对，客户关系维护，基本工资+提成，入职交纳五险
任职要求：有一定承压能力，责任心强，能经常配合公司需要出差。主要工作内容：款项回收。（退伍军人和有驾照者优先）
待遇优厚：底薪+奖金！
退伍军人和有驾照优先请电话联系后集中安排面试
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
催收员工作怎么样?工资待遇怎么样?
根据负责的欠款时间的不同，分为几个等级，工资也有不同。平时工作主要是根据数据库里显示的欠款客户名单打电话去提醒及催交。薪水是基本工资+奖金。
1、催收员，是一个备受争议的职业。据不完全统计，从事第三方债务催收的公司已达2500到3500家，催收人员近30万人。
2、催收则是对企业坏账或个人欠款进行补救的民事行为。催收的双方为债权方和债务方。如果债务方无力或无心偿还债务，催收方通过一些民事方法对其施加压力，促使其履行债务。目前比较好的催收平台有：催天下。
3、企业或个人无法收回坏账或欠款时，就催生了催收这个行业。俗话说“有借有还”，但自从人类社会有了经济交往与借贷关系，却是“有借未必有还”。
4、我国早在唐朝时便有律法约束无法履约还款之人。唐律第26卷杂律中规定：“诸负债违契不偿一疋以上，违二十日笞二十、二十日加一等、罪止杖六十、三十疋加二等。百疋又加三等、各令备偿”。
催收员能拿到多少工资？招聘上居然显示有上万的，应该是忽悠人的吧？！
催收员的工资从2000元到20000元不等，主要跟业务能力有关。催收员的收入是跟其催收效果有关，经催收人催收后及时还款的都算催收人的业绩，还款金额越多，收入就越多。
催收员的工作室在债务打包到催收公司后，公司会有人把催收资料进行分类，一般分为一手、二手、三手、A+ 。一手就是网贷平台新来的资料，没有催收过的；
二手就是网贷平台催收过，但没有结果的；三手就是有另外催收公司催收过，但没有结果的；A+属于最牛的，就是那种无论谁去催，要么是找不到人，要么是没结果的。
扩展资料：
如果被催收的人不还钱，催收公司就会给一封律师函给被催收人，要求被催收人签字，如果被催收人答应还款，催收公司还将出示一份还款保证书，要求被催收人签字，然后结束行程。回到公司后催收员要将新的催收进度写在催收人资料后面，比如被催收对象的情况，和被催收对象的态度，然后备案上传。
请问做催收的收入怎样？
哈哈，题主还挺幽默，本人女之前做过一小段时间的信用卡催收，可以回答你的一些小问题。
首先呢工资是根据业绩来的，催收的结果越好呢工资就越高，我们工资4500起步上不封顶，真正拿到高工资的少之又少。因为催十个可能会有两个还，那两个就是害怕找到家里对法律法规不太了解的人。其余八个不仅不会还还会讲大道理给你听他为什么不还，甚至还会语言攻击你。至于外访我没去过，我也怕被打[捂脸]，但是现在是法制 社会 应该不会打伤什么的了除非你一天上门三次以上让人觉得你很烦严重影响到他的私生活，就破罐子破摔那种会出手吧。
工作其实还是好工作就是有点费人，坚持干下去的没几个。想干就去干呗，总是会有意想不到的收获呢，加油！
看你提问的标题，你想去干催收，我告诉你催收是底薪+提成的，要看是去网贷项目催收岗位还是信用卡项目岗位催收了，网贷项目催收岗位就不要去了，因为很多网贷年率化高于24%，还有甚至一些网贷没有牌照不合法的，而很多催收业务员打电话给欠款人100个电话可能有10个能打通，而这10个欠款人中，能有3个能还款就不错了。而另外7个人都是具备一些金融知识和法律知识的经验，这种情况下很多催收业务员用什么的手段都搞不定，就当跟欠款人讲故事咯，不管是再历害的催收业务员都很难找到欠款人的突破口，因为欠款人会算借的这家贷款公司网上放贷（网贷）的贷款合同和年率化是不是在国家规定的范围之内，而欠款人已经心里有数了，催收业务员很难于登天？唯一的只有走法律程序才有希望！但是没有牌照的贷款公司，用非法手段催收了一遍之后，就很难在让欠款人还款了，因为贷款公司、催收公司就已经知道这样做已经违法了。而且也没有其他好办法来对欠款人施压还款，这时候就要求欠款人还本金，而一些贷款公司这时候都选择了放弃，因为本身没有牌照，是不敢走法律程序追讨欠款的，只能是看欠款人心情还款，
信用卡项目催收岗位，你可以去尝试一下？必竟信用卡是合规的，我认识的有好几个朋友在广州市的一家（广东源德信息技术有限公司）催收公司光大银行信用卡项目做催收业务员，他们工资目前还是不错的，信用卡逾期后催收业务员通知持卡人还款义务几次，很多持卡人都会自觉还款，因为持卡人都知道信用卡逾期影响还是很大的，必竟是银行资金，也有一些持卡用户突然生病，做生意失败后，这种情况下很多催收业务员很难催。因为这样的持卡人情绪不稳定，这样的持卡人你打100个电话有30个会接电话，能还款的不超过6人，这6个人对法律知识和金融知识不够了解才会还款，另外20多人不会还，他们在等待资金回笼后，再观望跟银行协商还款，也有一部分持卡人失联，失联后也是催收业务员最恼火的一个问题，总体来说，信用卡项目催收岗位比网贷好得多，
而你提问的问题外访催收工资是不是很高，目前外访催收只有银行可以外访催收，催收公司外访持卡人家里还得银行和持卡人同意才行，因为催收公司外访持卡人家还需要银行开具委托协议书证明，催收公司外访协议书证明很多贷款公司网上放贷（网贷）外访是不敢的，当然，外访催收业务员也很危险，中信银行委托深圳一家催收公司两名催收业务员来东莞市厚街镇上门外访催收，一名催收业务员被打了，因为催收业务员没有经过持卡人同意就上门被这名持卡人打的鼻子流血了，而这名催收业务员被打后，这家催收公司给这名催收业务员报了工伤和发放了500元委屈奖励金
干催收的一班活不到过年
不建议干这个，现在很多大一点的企业在招聘的时候有一个不成文的规定，催收行业的人员一般不考虑，第一弄不好有案件在身或者多少有不良记录；第二，做过催收的很难和团队融入一起，所以不建议干这个。
怎么会想做催收呢？
催收是透支自己发展机会的工作，因为你不能写进简历里，而且催收工作对人是没有任何能力提升的，反而会让人毫无道德和底线。
如果你干催收时间有点长，你找下份工作就很难，因为大部分公司是会拒绝干过催收的，存在较多的风险，甚至你连面试的机会都没有，因为职场很多人有网贷被催收过，你会有很大概率被hr直接忽略，就算你运气好能入职，也呆不久，会被排挤的。
催收在国内是有很强的负面影响的，国内这么多人网贷，你要是想在职场发展就不要去做催收，当然了，你既然想去做催收，肯定是没有任何能力，也很穷吧，想不了那么多是吗。
你还说了做外访，这可是个随时挨打的工作，甚至有法律风险，对方只要胆大心细玩个套路阴招，打死你都算自卫，因为你要进对方家里，进了别人家就不是你说的清楚的，那就是看别人会怎么样了。外访稍有不幸，轻者被打被告赔偿，重者自己想吧。
催收员是属于什么公司的？想干催收员需要到哪里应聘？
催收员一般都是属于第三方派遣公司，因为现在基本上银行或者说各大金融机构都是专门承包给第三方催收公司去催收的，也就是说专门有催收公司存在的，你可以去网上看一看招聘信息。
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