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遵义烟草稽查员待遇（遵义烟草稽查员待遇咋样）

遵义在线2年前 (2023-03-28)职场头条125

今天给各位分享遵义烟草稽查员待遇的知识，其中也会对遵义烟草稽查员待遇咋样进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

县烟草公司稽查员待遇好吗？？

县级局（营销部）编内的稽查员每个月扣除个税、五险一金后实发工资8000多，一年到头你能拿到手的有每个月的实发工资、过年过节的福利费、医保、公积金、年金等等，外加其他收入总共18W左右；如果是聘用制的话，大致为编内的三分之一到二分之一。

烟草专卖局稽查员待遇

待遇还不错。根据查询职友集得知：烟草专卖局稽查员：5000-8000元/月+丰厚的年终奖，年薪10-15万及以上，缴纳五险一金，不加班，节假日休息，奖金优厚。烟草专卖局是中国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营的管理体制。

烟草专卖局刚上班一个月多少钱？

一般烟草公司的员工工资基本都保持在5000+，烟草专卖局稽查员属于国企员工。有三种用工方式：正式合同、派遣合同、临时工，收入有高有低。正式工合同属于于长期合同，没有时间限制，聘用工随时可以辞去，短期合同。

转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他国企算是很高的。

扩展资料

《烟草专卖品准运证管理办法》规定

第九条卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶和卷烟纸的运输，由省级烟草专卖局签发烟草专卖品准运证。

第十条省级烟草专卖局经国家烟草专卖局批准，可以委托地（市）级烟草专卖局代签国产的卷烟、雪茄烟、烟丝、烟叶、复烤烟叶、卷烟纸、滤嘴棒和烟用丝束的烟草专卖品准运证。

第十一条烟草专卖品准运证由烟草专卖品所在地有权签发准运证的烟草专卖局负责办理。

烟草公司一般正式工工资多少？

普通基层员工一年的薪资到手大概在15万到20万之间;科级中层一年到手的钱大概在25万到28万之间;处级一年到手的收入也就到30万～40万之间;省级总公司负责人年薪至少在50万以上。

新员工一般根据岗位做相应培训! 比如专卖稽查员(市管员),不用进工厂一线,就只负责烟草市场监管、打假打私、案件查处等; 参考资料:烟草公司属于全民所有制企业,主要职责是统筹卷烟企业生产、销售,安排开拓卷烟市场,搞好卷烟流通

烟草局稽查员工资一般多少

县级市烟草局稽查员工资基本6000左右。烟草稽查员的职责是：向商户宣传烟草专卖法律法规常识，提高商户守法经营意识；文明办案，严格按办案程序依法秉公行政；熟知本辖区商户的一切情况；严肃组织纪律，树立烟草人形象

烟草局稽查员岗位职责如下：1.在局的领导下,负责组织开展本队的业务,行政管理和思想政治工作,制定本队的工作计划。2.负责组织学习、宣传和贯彻执行烟草专卖法律法规及相关政策。3.负责组织本队人员对本辖区内的卷烟经营户进行户籍化管理工作。4.负责辖区内烟草专卖零售许可证的申请、变更、注销、年检、换发等工作的初审。烟草局稽查员岗位职责如下：1.在局的领导下,负责组织开展本队的业务,行政管理和思想政治工作,制定本队的工作计划。2.负责组织学习、宣传和贯彻执行烟草专卖法律法规及相关政策。3.负责组织本队人员对本辖区内的卷烟经营户进行户籍化管理工作。4.负责辖区内烟草专卖零售许可证的申请、变更、注销、年检、换发等工作的初审。

烟草局基层待遇怎么样

问题一：烟草专卖局怎么样？工资待遇烟草公司（烟草局）作为保证国家财政收入的重要部门，一直是求职者梦寐以求的金饭碗，但也有人反映“吃不饱，饿不死，走了觉得可惜，不走浪费一生”。烟草公司的薪酬待遇分地域和职位，差别很大。如果你是正式工，那我在这里表示一下由衷的祝贺和淡淡的羡慕。

工资水平受地域、工作年限等多种因素影响，以下数据仅供大家参考一下。

从全国平均水平开看，烟草公司各职位薪酬待遇情况如下：

注：全国烟草企业的收入差异很大，主要是地域造成的差异，比如上海江浙等地一般职工一年10、20w，河南一些县公司职工一个月才3、400k，但河南省局的工资就很高，据传一个月1w多。（注意：都是正式工）

按地域来说，我与您举几个省市烟草公司的薪酬待遇的例子：

南京市烟草公司

工作岗位：新录用人员全部安排至高淳分公司、溧水分公司、六合分公司、浦口分公司、江宁分公司基层的业务操作类岗位，如：卷烟送货员、卷烟市场稽查员、卷烟零售户市场走访员等。工作场所均为户外，其中：市场稽查员有一定职业风险（人身伤害），零售户市场走访员需自备市场走访的交通工具，卷烟送货员主要为体力劳动。岗位晋升：新录用人员在业务操作类岗位工作至少满2年以上，绩效考评成绩优秀的，方有竞争原区分公司其他岗位的资格。

薪资标准：

1、年，大学本科毕业的员工月薪约2000元（为应发工资，下同），研究生（硕士）及以上学历毕业的员工月薪约2500元；第二年开始，年度绩效考评合格的，每年月薪递增约1500元；第五年及之后，根据岗位情况在劳动合同中另行确定。试用期6个月，工资标准按80%计算。

2、按国家相关政策交纳五险一金。

3、自行解决交通、食宿问题。

贵州省烟草公司

其他

陕西咸阳市烟草公司出纳员职位月薪为1900k，平均在1-2k之间。广东烟草专卖局的综合岗位和数据输入员月薪平均为3k。

另外，像烟草公司这样的国有企业，除了基本的工资外，奖金和福利更是很可观的哦，值得大家努力一下！

注：本文数据来源于网络中烟草员工分享，多为2013和2014年数据，仅供参考。

问题二：县级烟草局待遇怎么样根据我在烟草县级局的切身经验，烟草分正式工和聘用工，二者年薪相差至少3万，正式工合同属于长期合同，没有时间限制，聘用工随时可以辞去，短期合同。至于岗位，我认为最轻松的是出纳这个岗位，其余岗位都是累的要命啊，跑一线的风吹日晒，搞稽查除了要冒着生命危险，随时做好打架的准备，还要顶着查处任务数的压力完成查处任务。搞内勤的天天来文件，汇报多如牛毛，没点文字功底的人别想搞。所以无论在烟草哪个岗位都不是好混的。

问题三：烟草局工资一般多少年薪在11W左右（算上扣税剩下的）。每月工资2700左右。年底绩效1W4。增量2W5左右。

其他福利杂七杂八算起加上工资，绩效增量这些就是给你说的算下扣下税来11W左右。

烟草物流年薪一般比我们低2W-3W左右。基层烟叶站和我们差不多。烟草稽查中队又比我们高出一点。还有分不同的岗位不同的职称领导。

非正式工一般在3-5W左右。那些指的是聘用工。工资高低一般看当地烟叶产量卷烟销售，是否有中烟公司。我知道的工资高的地方有贵州、河南、北京、上海、四川。

如果你作为一个普通职工就是9-12W左右。聘用制二类员工就是3-6W左右。

问题四：在烟草局基层工作30年了是不是该享受副股待遇这得看你们局的领导给不给你办这个事。领导不考虑，你也没辙。

问题五：烟草局的待遇是不是特别好只要是在编的，待遇肯定相当相当不错的，都是肥缺，打破头都很难进去的，但是只要能够进去，那基本上也是中产阶级了。

问题六：烟草专卖局县级单位待遇问题 1、上班是在工厂吗？还是在市区？（在南漳、保康、谷城等有烟叶种植的乡镇烟草站。偏远、贫困）

2、计算机管理岗待遇怎样？发展机会？（年收入5万左右与你计算机专业关系不大。你去了并不是搞计算机，而是运用或操作，很简单的。发展机会就看你能力了，搞的好二三年进县级局机关，没突出表现的话：本站离不开你。一般人（城市长大的孩子）受不了那枯燥无味的工作和生活。上面说的对）

3、省局统一招的，有编制吗？（一年试用期，有编制）

问题七：烟草专卖局职工工资有多少？年薪在11W左右（算上扣税剩下的）。每月工资2700左右。年底绩效1W4。增量2W5左右。

其他福利杂七杂八算起加上工资，绩效增量这些就是给你说的算下扣下税来11W左右。