遵义保安部主管招聘网(遵义市保安公司)
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保安主管周工作计划
工作的时候,如果制定了工作计划,这样工作起来就非常有效率,下面是我为大家带来的保安主管周工作计划,希望对大家有所帮助。
保安主管周工作计划
为加强安保部门管理,增强保安员的岗位责任、安全意识,进一步提高保安员的服务水平,全面做好酒店的安全保卫工作,为酒店创造良好的经营管理环境,全面总结20xx年安保工作薄弱环节和不足,制定保安部20xx年度工作计划。
(一)、工作目标
1、认真学习领会和全面贯彻落实酒店经营工作的一系列指示精神和决策部署,完成各项工作任务。
2、完善部门工作,培养一支纪律严明,作风顽强的保安队伍。
3、做好与酒店其他部门在各项工作的沟通、协调、协助。
(二)、主要工作计划措施
一、安保部结合酒店的实际情况做好明年的治安工作。
1、处理好与酒店各部门人员的关系。
2、对进出酒店的嫌疑人员进行跟踪或劝离。
3、督促各部门人员或客人对私人贵重物品存放到指定地点进行妥善保管。
4、保安做好巡查工作,特别是对重点部位检查,夜间加强巡查力度。
5、做好车辆的接待、安放及防盗工作。
6、做好治安管理监控系统的保密工作。
7、严格按照酒店的制度,做好每日的车辆收费工作,并上交财务部。
二、把好本部门的用人关,做好队伍建设,打造一支,安定、团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍,确保酒店业务经营正常运作。全面总结2010年安保工作薄弱环节和不足,加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训,充分调动队员的工作积极性和主动性,增强工作意识、责任感,使全体队员全身心地投入锦源大酒店的安全保卫工作中。
三、加强对保安员进行一系列的学习和培训。
1、每周两次的车辆指挥、队列训练,通过讲解、培训使保安员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升,从而增强保安队伍的工作的能力,
2、在日常工作中引导保安员提高服务意识、礼貌待客,从而提高对客服务能力,在工作中要尊重客人,不能和客人发生正面冲突,教育员工从心里明白我们所做的一切,都是为了客人的满意。
3、结合我部门的实际情况对队员的'仪容仪表、礼节礼貌等问题进行不定期的检查,对检查出来的问题坚决落实。
四、保安部将协助酒店安全生产委员会做好安全生产工作
1、严格按照酒店给本部门下达的内控目标和具体措施,建立目标管理责任制,层层分解落实工作任务,将各项任务分解落实到各班及个人,使人人有任务,个个有压力、有动力。
2、参加并配合区安全生产委员会的各次安全检查,对本部门存在的问题认真做好记录并按安委会发出的整改通知和整改要求进行整改。
3、组织酒店相关领导人员组成专项检查小组定期开展季度安全生产大检查;每月进行一到两次的专项检查、督查或对隐患整改复查等,真正做到以督查促隐患整改,以整改保安全生产。
五、加强各种设施设备的维护保养,提高工作效率。
1、完善维保制度,明确维保责任。根据不同设备、不同区域,明确维保责任和工作流程,确保我部门的设备处处有人管,件件有人护;制定具体的维护保养计划,确保设备在规定的时间内能得到维护保养。
2、执行正确的维护保养技术标准,整体提高维护保养的水平。
总之,我们要通过不断深化管理,培育一种职业精神,激励广大保安员继续坚持求真务实的精神面貌,高标准、严要求,努力打造一个高效、务实、文明的保安新形象。为锦源大酒店的发展做好保驾护航的工作。
保安部
20xx-12-19
遵义什么地方招老年保安
遵义市招聘老年保安的机会很多,目前正在向包括机关、企业、街道社区、商场、酒店、学校等单位招聘老年保安。老年保安的主要职责是维护单位的安全,负责检查、巡视、防范和处理各类安全事件等。老年保安要求具有良好的安全意识、勤奋尽责、具备一定的沟通能力和心理承受能力。
保安主管工作职责与工作内容
保安主管需要有良好的职业道德,具有较强的沟通协调、领导能力及抗压能力;以下是我精心收集整理的保安主管工作职责,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。
保安主管工作职责1
1. 负责拟定部门年度预算和 工作计划 ,报项目经理批准后执行;
2. 负责制定部门各项工作制度和操作规程,报项目经理批准后监督执行;
3. 负责制定部门员工月度、季度、年度培训计划,并按照计划开展专业培训;
4. 负责根据公司制度按月度对部门员工进行绩效评估和考核;
5. 负责制定园区大型活动应急方案,并组织部门实施;
6. 负责定期检查部门各项记录,纠正不合格项,并跟进整改结果;
7. 负责与各部门之间保持良好沟通关系,做好协助配合工作;
8. 负责与政府相关部门之间协调沟通,保持良好关系,配合协助政府部门安全工作;
9. 负责部门员工出勤排班的审核批准;
10. 完成上级交付的其他任务。
保安主管工作职责2
1、负责制定消防年度、季度工作计划,做好监控中心年度预算 报告 。
2、处理各类突发事件,适时完善、健全安全应急 措施 ,并负责督促属下严格执行。
3、定期检查各项消防措施,并做好记录,确保消防设备、设施完好。
4、组织队员参加消防演练;
5、完成上级领导交办的 其它 工作。
保安主管工作职责3
1. 负责对全体队员的日常工作管理;
2. 制定各门岗队员的 岗位职责 及工作流程;
3. 做好对队员的品质及思想 教育 工作,及时纠正队员的违纪行为;
4. 积极配合园区各级领导及ERT应急队长做好各项安全管理工作及应急突发事件的处理协助工作;
5. 监督队员定时完成对园区所有消防设施的安全检查工作,确保所有消防设施都在有效期内并能正常使用;
6.定期组织对队员进行安保专业知识及园区各门岗工作细节的培训;
7. 负责协调维护与园区各级领导及队员之间的工作合作关系,并对日常工作提出合理化意见或建议;
8. 定期召开保安月会, 总结 和部署后期保安工作开展内容;
9.积极配合上级领导完成临时安排的工作或任务。
保安主管工作职责4
负责公司保安队日常管理工作
负责公司所有安保工作的检查、制度制定、人员安排;
保证公司财物的安全保卫工作
对内部、外部人员做好安全检查保障工作;
完成上级领导交付的工作;
保安主管工作职责5
1、负责制定安全管理及检查标准的工作程序;
2、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体沟通工作 ;
3、协助部门经理进行消防演练和演习方案并组织实施;
4、负责安全管理队的内务管理;
5、完成领导交办的其他工作。
保安主管工作职责6
1.负责购物中心治安、消防安全管理和监督,确保治安及消防的安全。
2.负责制定购物中心治安、消防管理方案,监督实施。
3.负责督导外包保安公司执行保安 服务合同 情况,并对保安公司人员进行培训。
4.负责监控中心各项制度的制定、监督实施。
5.负责巡查保安各岗位仪表、仪容和执勤情况。
6.负责针对购物中心安全重点部位,制订安全防范制度。
7.负责对发生的各类治安案件开展调查、记录、分析,并及时报告营运经理。
8.负责及时处理各类突发事件。
9.负责协调购物中心与当地警署、消防管理部门的关系。
10.负责对购物中心的治安、消防设备定期检查、记录,确保设备正常运行。
11.负责检查二次装修现场,杜绝安全事故隐患。
12.负责制定、落实、检查购物中心安全防火制度。
13.负责检查保安日志记录,跟进、完成未了事宜。
保安主管工作职责7
1. 负责小区住宅安全、消防及停车管理等;
2. 负责定期对小区公共设施设备的检查与维修跟进;
3. 带领并督促部门人员做好训练,不断提高素质和业务水平;;
4. 及时处理解决客户的投诉,解答客户提出的各种问题。
5. 保持同辖区城管、派出所等部门的联系沟通。
6. 完成领导交办的其他各项工作。
保安主管工作职责与工作内容相关 文章 :
★ 保安主管工作职责具体内容
★ 保安主管工作职责范围
★ 保安主管工作职责要求
★ 2020保安主管工作计划五篇
★ 安全主管工作的岗位职责
★ 保安工作岗位职责范文
★ 保安员工作岗位职责
★ 保安员的岗位职责
★ 保安队长岗位职责
保安主管工作职责与任职要求
保安主管需要以身作则,恪尽职守,严格遵守公司 规章制度 。以下是我精心收集整理的保安主管工作职责,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。
保安主管工作职责1
1、传达上级工作指示,有序地开展治安、消防和车辆管理等各项服务工作,做好管理区域内公共秩序的维护工作;
2、负责拟定秩序部各项工作的计划,贯彻落实,组织实施。
3、及时收集涉及管理区域安全工作的信息,采取有效预防 措施 ,杜绝一切可控事故发生。
4、督导秩序部业务培训和专业技能训练,定期开展考核工作,建立培训档案。
5、负责拟定秩序部装备用品的采购计划。
6、坚持对各安全管理岗位工作情况进行日检,对各巡逻点不定期进行月检。
9、建议管理处组织开展 文化 体育活动,调动物管员的工作积极性,保持护卫队伍的相对稳定。
10、保持同辖区城管、派出所等部门的联系沟通。
保安主管工作职责2
1、制定管理目标、策略、流程架构、标准、制定安全管理团队的目标规划和 工作计划 ,确保管理目标实现;
2、落实公司的安全和消防工作的制度要求,对日常工作进行监控和督促;建立安全消防责任体系;建立健全队员值班、考勤和请销假制度,并负责对本队队员岗位考评工作,每月定期向经理汇报;了解物业管理相关 政策法规 ,熟悉物业秩序维护各项操作流程,对物业出入口管理、车辆管理、放火、防盗、防事故、突发事件处理流程等方面有个人见解,能拟写相关工作分析 报告 。
3、开展组织和队伍建设,持续保持队伍人员业务技能达标,队伍稳定;队伍管理、组织建设;全面负责区域内的消防、保安工作,对消防设施、监控设施定期维护;
4、按要求建立区域内紧急和突发安全事件的处理机制和组织;
5、负责与周边区域安全管理部门的协调,建立联动机制。
6、专项风险评估及风险分析管理、安全问题反馈。
7、安全状况收集与预警;
8、物防、人防、技防管理 (人、车、物出入管理)
9、完成公司交办的其他任务
保安主管工作职责3
1.协助保安课经理组织制定和完善公司的安全管理制度、标准和操作规程,并组织落实;
2.协助保安课经理对保安课日常工作进行安排,全面负责保安课班组的日常培训、检查、督促、管理等工作;
3.负责检查消防设施设备、安防设施设备运行情况,发现问题立即处理,确保设施设备完好有效;
4.负责定期开展消防设施设备及防火安全检查工作,确保商场安全运营;
5.负责督导检查各班工作记录及表格表单填写是否规范;
6.负责落实施工现场动火、登高、喷漆等特殊作业的安全防范措施,发现隐患及时处理并上报;
7.负责对商场租户进行安全检查,并将安全隐患进行整理汇总,同时跟进安全隐患整改情况;
8.负责商场大型活动安全预案的配合工作,组织编排各岗位人员,确保活动的安全和有序进行;
9.负责各类应急预案的演练工作,确保保安课全体员工熟悉并牢记各类应急预案流程;
10.负责组织保安课全体人员治安防范及消防安全管理方面的知识培训,加强安保人员的消防、防盗安全意识及处置突发事件的能力;
11.负责下属员工的培养与培训、工作督导和绩效考核工作;
12.负责检查、督导各岗位保安员仪容仪表是否达到其岗位要求,并监督各岗位保安员 岗位职责 、工作纪律的执行情况;
13.负责外包安保服务的监管工作,对外包安保人员进行合理的岗位安排;
14.负责对外包安保的工作进行培训、指导、监督和检查,如:外包安保人员的工作流程、工作纪律、出勤情况、服务态度、仪容仪表等方面;
15.配合相关政府部门的工作安排,并维护良好的合作关系;
16.上级交办的其他工作。
保安主管工作职责4
1、做好所管辖区内公共秩序维护工作,根据本部门的工作目标、工作计划和 实施方案 ,监督检查本部门各岗位履行职责情况。
2、负责协调班与班之间的工作关系和保安人员与客服、工程、消防、保洁、绿化人员之间的工作关系。
3、熟悉保安员各岗位职责,掌握管理区域内保安工作的规律及重点
4、负责安保部的文件管理工作,负责本部门器械及设备的使用、保养和管理工作
5、带领并督促全队保安员搞好训练,不断提高素质和业务水平,掌握保安队员的思想动态,做好思想工作,做好培训。
保安主管工作职责5
1、负责对物业管理处门岗、巡逻、监控和车管的工作进行培训和指导。
2、负责与物业管理处所在辖区公安派出所建立工作联系,落实区域安全防范工作。
3、配合品质服务中心、行政管理中心落实秩序维护班长和队员的检查、考核工作。
4、规范秩序维护服务的管理及内务管理。
保安主管工作职责6
1.、善于通过礼貌的询问甄别出是业主、租户、访客、员工、维修人员、送货人员、养护人员。对企图进入大厦闲游、推销商品或分发 广告 等闲杂人员,应当以文明的方式劝其离开。礼貌劝阻客人、员工、维修人员、养护人员、送货人员等将易燃、易爆、易腐蚀物品携带进大厦(注:如发现任何人携带武器、弹药及管制刀具,立即报告上级领导)。
2、 对衣冠不整、醉酒者、精神异常者,应立即查明其身份做出相应处理。
3、对前来大厦工作、检查或抄表的政府有关部门,如:公安部门、劳动局、卫生防疫站等机关部门人员在电话确认以后只要出示有关证件即可放行,但应立即报告领导以示重视。
4、对前来大厦送货、维修、养护等人员给予办理临时出入证登记手续。
5、确保大厦大堂门外道路畅通无阻,禁止一切车辆停泊,保持岗位内外环境整洁、明亮。
6、严格执行大厦物品出门制度,必要时可以检查离开大厦的送货、维修、养护、出租(空载)等车辆所携带的物品。
7、严禁在岗位上吸烟、吃零食、或看报杂志、小说、在岗位上睡觉和处于睡眠状态、在岗位上接待亲朋好友。
8、负责大厦公共区域的保洁、绿化,定期巡视、监督,发现问题,及时报修。
9、 遵守公司和部门所规定的工作程序,认真完成上级交办的 其它 任务。
保安主管工作职责7
1.公司大门车辆及人员进出管理控制;
2.维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;
3.维护公司内部治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然;
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保安经理/保安主管
保安经理/保安主管
保安经理有时也称保安主管,是指负责工作区域的安全保卫和消防管理等一切工作事宜的管理人员。
保安经理/保安主管岗位职责
1、贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策;
2、负责拟定年度安全、消防工作计划,组织实施日常消防、安全管理;
3、负责拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案;
4、负责制定酒店各部门的安全保卫制度和预防措施;
5、组织实施防火检查和火灾隐患的整改工作;
6、组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,疏散通道和安全出口保证畅通;
7、负责本部门的各岗位职责的拟定,并定期对下属进行业务培训及业绩评估,提高队伍素质;
8、组织管理酒店专职消防队和义务消防队;
9、 在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育和培训,定期组织灭火和应急疏散的演习;
10、配合、协助公安(消防)机关处理有关刑事、治安案件以及重大责任事故的调查处理。
保安经理/保安主管岗位要求
1、具有中专以上学历,退伍军人优先;
2、尽职尽责地做好本职工作,依约保护客户的安全;
3、具有良好的.身体素质和适应能力,吃苦耐劳;
4、具有良好的职业素质和文明素养;
5、掌握基本法律知识及与保安相关的政策规定;
6、必须经过严格培训,掌握一定防卫和擒拿技能;
7、具有良好的语言表达能力、协调能力、管理能力和应变能力。
保安经理/保安主管发展方向
保安经理已是保安部门的最高管理者,因此职业发展渠道往往不是晋升而是转职为相关岗位的管理人员,有能力者还可以选择进入公安局。
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