本篇文章给大家谈谈浙江省公务员考试永嘉县报录比，以及永嘉事业单位笔试入围分数对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

浙江公务员省考各岗位报名人数除了1：8以内和超过1：80录取报名比可以看到，其他岗位的人数怎么看

2019浙江公务员考试报名时间：2019年4月16日9时—4月22日17时。报考人员可在浙江省公务员考试录用系统查询报考比例不足1：8或超过1:80的职位。

每人只能报考一个职位。报考人员选择符合条件的职位进行报名后，由招录机关单位对报考人员是否符合职位资格条件进行资格初审。

报考条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）18周岁以上、35周岁以下；

（3）拥护中国共产党的领导；

（4）具有良好的品行；

（5）具有正常履行职责的身体条件；

（6）具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力；

（7）具备拟任职位所需资格条件；

（8）公务员主管部门规定的其它条件。

其中，招考职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层工作经历。这里的“基层工作经历”，是指在地市以下（不含副省级城市）党政机关、事业单位、社团组织，各类中小企业和非公有制单位及农村工作的经历。自谋职业、个体经营的人员，也可视为具有基层工作经历。

以上内容参考：以上内容参考-地方公务员考试

公务员录取比例是多少？

在笔试合格（即达到最低合格分数线）的人员中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按以下比例确定面试人选：计划录用数在5人及以下时，报考比例不低于5：1，面试比例为3：1；计划录用数在6人到10人之间时，报考比例不低于5：1，面试比例为2.5：1；计划录用数在11人及以上时，报考比例不低于4：1，面试比例为2：1。

确定第一批入围人员时，先根据职位实际报考人数和对应的报考比例计算出第一批可以完成的计划数，再乘以这一计划数对应的面试比例，即为第一批可入围的人数。然后在笔试合格人员中，按照高分到低分的顺序，在第一批可入围人数范围内，确定第一批入围面试人员。

按此办法，报考人数不足5人的职位，第一批无人可以入围，全部面试人员需通过调剂产生；报考人数达到5人但未达到本职位规定报考比例的职位，或报考人数已达到规定的报考比例但笔试合格人数达不到面试比例的职位，第一批入闱只产生一部分面试人员，不足人数通过调剂产生；报考人数达到规定的报考比例且笔试合格人数达到规定的面试比例的职位，全部面试人员都在第一批产生，无须进行调剂。

确定面试人员时，如遇末位同分情况，一并入围面试。

2022浙江省考进面比例是多少？

很多考生查完浙江省公务员考试笔试成绩后，担心自己是否能进面试。他们想知道浙江省考进面比例一般是多少？1:2还是1:3？今天高顿公考小编带大家来看一下吧。

关于2022浙江省公务员考试进面比例的相关问题，由于浙江省实行分级分类的考试规则，因此不同职位不同类别考试，其进面比例的安排也不相同，比如2022浙江省考省直单位招考计划为2名以下的职位，其进面比例按照1：3的比例确定面试人选；而招考计划在3人以上的职位，其比例将按照1：2确定面试人选。

村领导干部和基层项目工作人员岗位，市机关也将根据1:3确定面试人选。不足比例的以实际人数为准。

报考2022年浙江省公务员考试专业技术岗位的考生，按1:5的比例面试，需要补体能考核岗位的考生，按1:5的比例选拔。评估将入围面试。更多信息请参见2022年浙江省公务员考试公告。

关于浙江省省属监狱系统公务员考试的相关问题，很多考生都比较关注。报考省属监狱系统人民警察职位的考生，将按照1:4的比例确定体能测评对象，招考计划3名以上的职位按1:3的比例确定。

测评对象未正常参加的，不再递补。体能评估完成后，由安置机构在合格人员中按分数从高到低按1:3的比例确定面试对象(其中招考计划3名以上的职位按1:2的比例确定)。

以上便是关于“2022浙江省考进面比例”的相关回答，更多浙江省公务员考试的相关信息可登陆高顿公考官方网站！点击领取省考资料

关于浙江省公务员考试永嘉县报录比和永嘉事业单位笔试入围分数的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。