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2015国家公务员考试必看会议精要(国家公务员考务专题)

今天给各位分享2015国家公务员考试必看会议精要的知识,其中也会对国家公务员考务专题进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

国家公务员考试2015年面试必备考点知识?

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第一章:面试基础知识

面试必看:考生必备的九大能力

2003年,人事部发布了《国家公务员通用能力标准框架》,其中规定,公务员必备的九大能力为:

1. 政治鉴别能力

①有相应的政治理论功底,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,认真实践“三个代表”重要思想;

②善于从政治上观察、思考和处理问题,能透过现象看本质,是非分明;

③具有一定的政治敏锐性和洞察力,正确把握时代发展要求,科学判断形势;

④贯彻执行党的路线、方针、政策。

2. 依法行政能力

①有较强的法律意识、规则意识、法制观念;

②忠实遵守宪法、法律和法规,按照法定的职责权限和程序履行职责、执行公务;

③准确运用与工作相关的法律、法规和有关政策;

④依法办事,准确执法,公正执法,文明执法,不以权代法;

⑤敢于同违法行为作斗争,维护宪法、法律尊严。

3. 公共服务能力

①牢固树立宗旨观念和服务意识,诚实为民,守信立政;

②责任心强,对工作认真负责,密切联系群众,关心群众疾苦,维护群众合法权益;

③有较强的行政成本意识,善于运用现代公共行政方法和技能,注重提高工作效益;

④乐于接受群众监督,积极采纳群众正确建议,勇于接受群众批评。

4. 调查研究能力

①坚持实践第一的观点,实事求是,讲真话、写实情;

②坚持群众路线,掌握科学的调查研究方法;

③善于发现问题,分析问题,准确把握事物发展的历史、现状和产生的影响;

④积极探索事物发展的规律,预测发展的趋势,提出解决问题的建议;

⑤善于总结经验,发现典型,指导、推动工作。

5. 学习能力

①树立终身学习观念,有良好的学风,理论联系实际,学以致用;

②学习目标明确,根据自己的知识结构和工作需要,从理论和实践两方面积累知识与经验;

③掌握科学学习方法,及时更新和掌握与工作需要相适应的知识、技能;

④拓宽学习途径,向书本学、向实践学、向他人学。

6. 沟通协调能力

①有全局观念、民主作风和协作意识;

②语言文字表达条理清晰,用语流畅,重点突出;

③尊重他人,善于团结和自己意见不同的人一道工作;

④坚持原则性与灵活性相结合,营造宽松、和谐的工作氛围;

⑤能够建立和运用工作联系网络,有效运用各种沟通方式。

7. 创新能力

①思想解放,视野开阔,与时俱进,具有创新精神和创新勇气;

②掌握创新方法、技能,培养创新思维方式;

③对新事物敏感, 善于发现、扶植新生事物,总结新鲜经验;

④善于分析新情况,提出新思路,解决新问题,结合实际创造性地开展工作。

8. 应对突发事件能力

①有效掌握工作相关信息,及时捕捉带有倾向性、潜在性的问题,制定可行预案,并争取把问题解决于萌芽之中;

②正确认识和处理各种社会矛盾,善于协调不同利益关系;

③面对突发事件,头脑清醒,科学分析,敏锐把握事件潜在影响,密切掌握事态发展情况;

④准确判断,果断行动,整合资源,调动各种力量,有序应对突发事件。

9. 心理调适能力

①事业心强,有积极、乐观、向上的精神状态和爱岗敬业的热情;

②根据形势和环境变化适时调整自己的思维和行为,保持良好的心态、情绪;

③自信心强,意志坚定,能正确对待和处理顺境与逆境,成功与失败;

④良好的心理适应性,心胸开阔,容人让人,不嫉贤妒能。

仔细体会以上九大能力要求,考生可以切实体会到公务员考试面试内容的精髓所在。这种体会将帮助你深入而不是浅显地理解面试试题。所有面试考生均应认真领会。

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2015年国家公务员考试内容

国家公务员考试笔试科目包括《行政职业能力测试》与《申论》两门。

其中,《行政职业能力测验》国考都是135题到140题,要求在120分钟内完成,满分100分;《申论》满分也是100分,要求在180分钟内完成。《行政职业能力测试》包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析与常识判断五个部分。

《申论》往年一般包括5~6道大题,分成“行政执法类、市(地)以下综合管理类职位”和“省级以上综合管理类职位”两种情况,更加重视对这两类考试不同能力的考察。

2015国家公务员考试有没有关于依法治国的详细解读?最近这个点很热啊

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依法治国实现两次飞跃

第一次飞跃:从法制到法治

1949年新中国成立,为发展人民民主和建设法制国家,创造了前所未有的条件。1954年,中国第一部宪法正式颁布,标志着中国第一个法制建设高潮,但从1957年开始,中国的民主与法制建设进入低谷,特别是十年“文革”,中国社会主义法制遭到严重破坏。

1978年,中共十一届三中全会作出了实行改革开放的决策,明确提出健全社会主义民主和加强社会主义法制。全会指出,“为了保障人民民主,必须加强社会主义法制,使民主制度化、法律化”,“做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”。

国家行政学院教授胡建淼认为,十一届三中全会是现代中国依法治国历史进程的起点,确立了“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的基本方针,为努力开创民主法制建设新局面创造了条件。

经过近20年的发展,中国进一步奠定了法治建设的经济基础。1997年中共十五大提出“依法治国,建设社会主义法治国家”,这是依法治国首次出现在党代会报告中。大会把依法治国确立为治国理政的基本方略,实现了从“法制”到“法治”的历史性飞跃,中国特色社会主义法治道路进入一个新阶段。

胡建淼表示,“法制”重点落在法律制度建设上,侧重在立法环节,是“文革”以后解决“有法可依”的重要一步。而“法治”不仅包括法律制度,还包括法的实施和遵守状态,它包括立法、执法、司法和守法等法治建设的全过程。

此后,中国坚定走依法治国道路,法治建设不断前进。1999年,依法治国被载入宪法,从党的意志转化为国家意志。

2002年,中共十六大明确提出“发展社会主义民主政治,最根本的是要把坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一起来”。2007年,十七大提出“全面落实依法治国基本方略,加快建设社会主义法治国家”的新要求。2010年中国特色社会主义法律体系如期形成。2012年,中共十八大提出“全面推进依法治国”,确保到2020年实现全面建成小康社会宏伟目标时,“依法治国基本方略全面落实,法治政府基本建成,司法公信力不断提高,人权得到切实尊重和保障”。

第二次飞跃:从法治国家到法治中国

2013年,中共十八届三中全会提出“推进法治中国建设”的新目标。并围绕这一目标,提出“必须坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设”。

专家认为,“法治中国”是“法治国家”的“升级版”,这是中国法治建设的又一次飞跃,中国法治理论和法治实践进入到一个更新的高度。

“升级”表现在哪些方面?胡建淼认为,一是“中国化”。法治中国已定位于中国,它是世界的法治共性与中国具体国情相结合的产物,是指在中国建设社会主义法治国家;二是“综合化”。法治中国建设是坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设的综合工程,并且包括了科学立法、严格执法、公正司法、全民守法在内的全过程。只有法治国家、法治政府、法治社会共同建成了,才能说“法治中国”实现了。“法治中国显然是党确定的包含更高要求的法治建设目标”。他说。

四中全会:在中国法治史上将起到里程碑作用

不同于历次党代会和中央全会,十八届四中全会将史无前例地研究全面推进依法治国重大问题。

国家行政学院教授杨小军说,中国已进入需要通过全面深化改革来增强发展内生动力的阶段,改革必然会触及既有利益格局和体制机制,这些都要需要法治来规范、实现,全面推进依法治国十分必要。

胡建淼认为,十八届四中全会专门研究推进“依法治国”,是对十八届三中全会决定中关于“推进法治中国建设”任务的具体落实和深化,非常及时,顺应民心,顺应国家治理现代化的需要。

“国家治理体系和治理能力现代化的关键是法治化。这次全会将丰富和创新中国特色社会主义法治理论,全面推进中国特色社会主义法治体系建设,在中国法治史上将起到里程碑的作用。”胡建淼说。

杨小军认为,十八届四中全会将就新形势下全面推进依法治国的必要性、法治建设走什么样的道路、如何进一步推进法治建设以及完善党内法规体系等问题做出阐述、安排和全面部署,把法治中国建设进一步推向前进。

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公务员考试要看哪些书呢?

一、给你推荐李永新老师主编的公务员考试专业用书:

1.《华图版2015国家公务员录用考试专用教材:行政职业能力测验》主要包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析五大模块,每个模块都通过模块导读、考情综述、知识树、考点精讲等栏目对国家公务员录用考试行政职业能力测试科目的知识点进行详细讲解。

本书考点覆盖全面、题型讲解与技巧讲解相融合、图文并茂、形式活泼,是国家公务员考试通关的必备参考图书。本书双色印刷,重点突出;10秒速解,推出学习新思维;同时配有图书免费配套视频课程,是一本会说话的书!

2.《华图版2015国家公务员录用考试专用教材:申论》重大升级,全新改版。主要包括四大突破,让申论再提30分!五招让你的申论思维有深度、有广度(见第一篇);短时间读透8000字给定资料的绝技(见第二篇);从考官答案中总结出的实战答题技法(见第三篇);文章写作模板与思想深刻矛盾可以解(写作部分)。双色排版,突出重点难点;100升级,史上最大规模的升级修订;同时配有图书免费配套

二、申论复习方法:

1、注意知识的积累,建议多看《人民日报》、新华网,多关注时事,多看人民网等上面的时评、多看《半月谈》《求是》等期刊的文章,关注时政热点,了解时政。此外,建议好好研读十二五规划等较为重要的国家政府报告,对于其中一些经典的句子应摘抄并背诵下来,以便能将之灵活运用于申论的大文章写作当中,为文章添光加色。

2、多看多写多总结。申论光积累知识也不够,必须多做练习,考生可以去中政申论等网上评测系统做练习也可以去书店买试卷做,应严格要求自己在规定的时间内完成,每次做完练习,应好好总结作答中存在的问题,然后再进行有针对性的复习,如此坚持下去,一定可以取得较好的复习效果。

3、加重对应用文写作的练习。近年来,公务员考试中对应用文写作的考察增多,考生应注意练习报告、方案、简报等应用文的写作。4、保持良好的心态。保持良好的心态备考也是申论成功的基础,申论备考过程较为枯燥,考生要注意调节情绪,认真备考。

国家公务员面试必会技巧-如何“说好话”

中公教育提醒各位考生要从以下三步做好国家公务员面试备考。 第一步,发散思维,构建政府思维。 多关注社会热点实事,综合分析题型中喜欢考察你对社会热点的看法、理解。这类题目的作答需要站在政府立场来解决问题。如食品安全问题。第一,政府应该怎样引导个人树立正确的自我保护意识;第二政府应该怎样规范企业商家行为;第三,政府自身应该怎样完善相关机制。没有对此问题的正确认识,答不好类似社会热点分析题目。所以需要在日常生活中关注各类社会热点,多关注民生方面官方相关观点,看看人民网等官方网站发表的相关评论。 第二步,了解政府做事流程。 多关注会议、活动的组织流程。没吃过猪肉至少见过猪跑,多关心周围的活动组织,大学期间经历过的活动。多了解进入公职队伍中的会议活动,大到国家十八大会议召开的流程,小到部门会议活动的组织流程,可以通过网络媒体收集相关资料。 第三步,树立逻辑,说好素材。 有了前两步的素材积累,那就要学会清晰明了地表达出来。能说话就是想到哪说那,要改变这种表达方式,要会说话。对于表达观点的题目,要学会用开头表达观点,接下来第一点表达什么,第二点表达什么,第三点表达什么,最后总结什么。对于做事的题目,开头的核心做法什么;接下来分别做法,第一步做什么,第二步做什么,第三步做什么,最后要完善的是什么或者要改变的是什么。

国家公务员考试教材

特点:1 在吸取2009版教材精髓的基础上,更加重视新知识新题型新内容的更新和完善。

2 针对2010年国家公务员考试的范围和要求,在编写理念、材料取舍、思维方法、解题技巧等方面力求与时代发展同步。

3 题例新颖,重点突出,思路明晰,形成全面的知识体系,教材每章基本设置了考点透视、命题线索图、典型例题精讲、历年真题精析和考点精要等项

备考计划:1先购买一套好的国家公务员考试教材,看第一遍书,以理解为主,知道大概.

2.公务员考试真题演练

3.再看第二遍书,配合一本模拟试卷,边看边做习题,最好有章节练习.

考试流程:具体详情可以参教国家公务员考试网

一、 从概念来说

我国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。

中央公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。

二、 从考试性质来说

中央公务员考试和地方考试性质一样,都属于招录考试,考生填报相应的职位进行考试,一旦被录取便成为该职位的工作人员。

地方考试有资格考试和招录考试两种,例如北京市的公务员考试就是一种资格考试,成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在北京市、区、县等具体机关的招录,有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。其他地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员程序一样。

三、 从招考对象来说

中央的公务员考试是面向全国进行招考的,而地方的公务员考试主要面向当地的居民和在当地就读的大学生以及本省生源的大学生,但现在大部分省份也不要求户口,主要是一些沿海发达地区,比如广东、浙江、上海、北京这样的,其他一些地方对户口不做限制,也是面向全国。

四、 从考试科目来说

中央的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》,专业科目笔试和面试时间由招考部门自行确定通知,除了对一些技能有特殊要求的大部分不要求专业科目考试。

五、 从考试时间来说

从2002年起,中央和国家机关公务员招录工作的时间比较固定.一般是在十月底报名,十一月考试.

地方的公务员考试时间差异很大,而且每年招考时间会有一些变动,一些省份一年还有春、秋季两次考试。此外,政府还会组织一些选调干部到基层的考试,有些部门还会单独招考。除了省里的考试,各个城市也会有一些零散的考试。 目前的趋势都逐步实现全省统一考试,各个地市或单位不单独组织考试。

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