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博西（西门子）家电销售代表待遇
转正上面要有指标的，你看你们办事处有没有指标，转正待遇还是不错的，除了通讯补贴，还有交通补贴，社保，住房公积金之类的，具体多少要看你所在的办事处了，在西门子干活拿奖金并不全是看个人业绩，因为每个人负责的辖区都不同，不好区分，有点吃大锅饭的感觉，更多的是老板对你的看法
我现在有2个offer，南京博西家电和法雷奥 待遇法雷奥1年多1万块吧。 请大神帮看看该选哪个公司
本人经历了一次很不顺心的面试，供大家借鉴。
法雷奥西门子常熟这家公司人事Candy Qu是个很不称职的员工，不知道这样的跨过公司怎么会有这样劣质的员工存在。约了候选人现场面试，却忘了一干二净，在知道自己犯错的情况下，最后以自己非岗位部门的情况下，私自判定候选人不合格，回绝候选人，殊不知这样草率的行为，一对候选人不尊重，二无视公司人事利益，怎么会刷选并招聘到优秀的员工呢？这样的一个跨过企业，这样的做事风格，为人不耻。
博西华电器有限公司厨具工厂测试工程师待遇怎么样啊，两年专业测试实验室工作经验
当然不会得到税后净利，BSH给你缴纳社保和公积金中扣除23％，轻松地南京博西工作的，按照国家标准，但工人的工资，加班费将得到1.5倍
博西家用电器（中国）有限公司是外资公司吗？福利待遇怎么样？
两家都是知名外资企业，是挺不错的，但合资的话 管理上一般会存在问题，如果是非管理那就没问题了！
销售支持计划专员 | 4001-6000元/月
耐用消费品（服装服饰/纺织/皮革/家具/家电） | 企业性质：合资 | 规模：20-99人
工作描述：1.每日收集北京各渠道零售信息，每周一整理并制作周报分析，包括渠道销售及产品销售分析，每月月底整理制作月报分析。了解更多的话去 下 一 站 网 工资待遇里面找找
南京博西华待遇如何啊 ？
表现好都有，加薪幅度根据当年的公司盈利、个人表现分配，平均7%左右吧，有多有少百分之10几属于表现比较好的吧，如果你加薪幅度低于平均，要考虑下部门领导对你肯定不是很满意了。年假5天，年终一般3个月工资（含项目奖金）其他福利很少。我这说的是研发部门的
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