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北京市公务员考试的改革?
今年年初原人 事 部发出通知，以后禁止像北京公务员考试这种资格考试的方式在公务员考试中出现，所以北京公务员的改革势在必行，很有可能会向国家公务员靠拢。当然具体的新政策还没出来，还请随时留意
国家公务员考试最新改革规定是什么?
今年公务员考试政策改革的目标是完善中央机关的人员结构，重点是提高公务员解决实际问题的能力。今年公务员招录政策的改变“似小实大”，很有深意。1、中央机关及其省级直属机关招录具有两年以上基层工作经历人员的比例从70%上升到85%分析：选拔应届毕业生去基层锻炼，再定向招考，体现了国家对基层经历的重视，对大学生的引导。大学应届毕业生流动性较大，相比之下，有基层工作经历的满意率和稳定性都要高。基层经历将越来越受重视，预计到2012年，除少数职位外，这些机关会要求全部职位具有两年以上基层工作经历。2、常识判断模块增加了对社情、民情的考察，言语模块增加了语句表达，数量关系模块也从侧重技巧转向侧重能力等。分析：该调整体现了以人为本的政策导向。希望学生们注重现实经历，灵活掌握。其次，应届硕士毕业生和博士毕业生报考年龄放宽至40周岁，而且报名时直接与招录机关联系，增加了考生笔试之前与机关的接触机会，有利于国家更大范围地去选才。3、规范管理，打破“学而优则仕”的传统。分析：今年政策出台前，有关村官加分各个省的政策是不一样的，现在各省都取消加分，就体现出规范管理了。
2018国家公务员考试大改革，政策优待那些人？
2018国家公务员考试改革方案国家政策的倾向，国考报名条件连续三年发生重大改革,本篇文章告诉你,如何报考才能提高录取率.
2018国家公务员考试改革方案：
改革1：服务基层
2015年和2016年国考报名条件中,中央机关直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、三支一扶计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目人员的的比例均在10%,2017年增为15%.
近三年来国考对于有过服务基层项目的人员在报考招录名额上由10%的比例增为15%,预测2018年比例还将增加,对于服务期满、考核合格的大学生村官、三支一扶、特岗教师、大学生志愿西部服务人员来说,参加国考录取的几率远远提升.
改革2：艰苦地区
2016年和2017年国考报名条件增加了" 地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县(区)级以下职位(含参照公务员法管理的事业单位)根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》(人社部发〔2014〕61号)采取措施适当降低进入门槛 "条目.
近两年来国考报名条件中直接增加了艰苦边远地区的岗位优待政策,对于报考这些地方岗位的学生来说,录取门槛大大降低.
改革3：◆退役士兵
2016年和2017年国考报名条件增加了" 退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历 "条目.
近两年国考报名条件中将退役士兵在军队服现役的经历视为基层工作经历,对于退役士兵来说可在参加国考时报考岗位中所独立出来的15%的岗位,大大降低了竞争程度.
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