本篇文章给大家谈谈荣县事业单位待遇，以及荣县事业编制待遇对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
四川荣新集团在自贡的规模如何？荣新的房地产事业在自贡来说做的怎么样，在里面从事造价工作待遇怎么样？
说实话 我很讨厌复制答案来回答别个的问题 感觉这样其实是很不尊重提问的人 但是你的问题问的很广泛 不是几句话就能解决的 我就把荣新的一些介绍复制在下面 再说下 荣新在自贡的房地产行业中 占有很重要的一席之地
一、公司概况：
四川省荣新集团有限公司成立于1998年，注册资本3090万元，法人代表张森。到2006年9月末，公司总资产2.8亿元，总负债1.5亿元，净资产1.3亿元，资产负债率为53%。
我公司在发展过程中努力遵循“以人为本，追求卓越”的经营管理理念，不断探索更为科学的管理模式和操作流程，力求公司在企业管理和企业文化的创建方面达到一个新的高度，越上一个新的台阶。
我公司员工（合同制和非合同制）总数近500人，其中，管理人员85人（具有高级职称的员工20名，具有中级职称的员工46人，大专以上学历员工占80%）。集团公司总部设四个部门：人事行政管理部、财务部、投资发展部和审计监察部。集团公司下属企业有：四川荣新房地产开发有限公司（国家一级开发资质），自贡市荣新建筑工程有限公司（国家二级建筑资质），荣新装饰工程公司（国家二级装饰资质），荣新矿业有限公司，荣新餐饮娱乐有限公司（营业面积10，000M2），荣新林牧开发有限公司（林场规模达7，000亩林地），盐都物业管理有限公司（现物业服务面积达到30多万M2）。
二、主要经营业绩
1、盐都花园住宅小区
项目地址：自贡市盐都大道西段
占地面积：小区总占地面积11.7万m2
建筑面积：总建筑面积15.36万m2
技术指标：绿地率36.4%，容积率1.27，总居住户数1020户，住宅平均层数4.3，园林景观占地5.8万平方米，拥有26处生态景观和六大主题景观。
所获奖项：被评为“詹天佑土木工程奖住宅小区金奖”，“四川省2003年度质量过硬、服务满意优秀住宅项目”，“自贡市绿化景观园林住宅小区”。
2、荣新金碧城小区
项目地址：自贡市荣县新城
占地面积：小区总占地面积38万m2
建筑面积：总建筑面积57万m2
技术指标：容积率1.49，绿化率42.5%，总户数3550户，预计居住人口将达到12425人。
今年1—9月，“荣新·金碧城”开发面积已达15万平方米，计划全年开工20万平方米，届时， “荣新·金碧城”已累计开发面积45万平方米（“金碧城”总共建筑面积为56万平方米，预计明年之内可全部开发完毕）。
3、秀山南部新城
秀山南部新城开发项目。整个项目占地3000亩，总投资18亿元，将在2015年全部建成。
2005年启动一期工程430亩，建筑面积48万平方米。
我公司重庆秀山项目部正在进行“荣新·领秀边城”项目第一期98亩土地的前期征地、拆迁或报件工作，预计可在本月内能破土动工。
4、公司自贡项目部已在马吃水大转盘旁动工开发35万平方米的高层电梯公寓—“荣新·上品空间”项目，现在各方面都很看好这个楼盘。
5、东顺林场
生产基地位于自贡市荣县东兴、双古两镇。截止2005年，公司已累积投资1000万元购买林地达5000多亩。建有巨桉等速生工业原料林，花椒等经济林，桂花等园艺林基地。
6、筠连金久煤矿
荣新矿业有限公司成立于2005年，在四川省最大的煤田—宜宾市筠连县已成功收购一个煤矿，开始矿业投资。
今年上半年荣新矿业公司—筠连煤矿完成了第一次技术改造和安全整改工作并通过了权威部门的验收。现在，根据筠连县政府的监管要求正进行第二次技术和安全方面的整改工作，预计下月底能完成此项工作并正式恢复生产。
联系方式：
总公司地址：四川省自贡市马吃水盐都花园会所五楼
成都分公司地址：成都市武侯区航空路6号 丰德国际广场 A 1座12 A楼 荣新投资控股公司
电话：028-85266010-8000 0813-2614649
邮箱：rxhr@rongxin.cn
公司主页：
我妈妈四川荣县的44岁现在买养老保险该如何买?
最近好像全国农村都在推行养老保险。请介绍一下相关参保资格，费用，时间等政策。
另外还有一条请解释一下：“年满60周岁，未享受国家机关、事业单位、社会团体离休、退休、退职待遇和职工基本养老金待遇的本省户籍城乡居民，可以按月领取养老金。制度实施时，符合上述条件的老年人不用缴费，可以按月享受基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费。
”
“制度实施时年满45周岁、不足60周岁的，应按年缴费，也允许补缴，年补缴额不得低于当地当年的最低缴费标准，累计缴费年限不超过15年；未满45周岁的，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年。 ”（摘自浙江政府网，四川政府网没找到）
我奶奶今天85岁，可以每个月领取60元，但是要求我们家全部参保，父母50岁，只需交10年，但我们只有20岁，难道要交40年。还是说交15年后就停止缴费，到60岁在领取养老金？
请懂相关政策的人，把政策出处给出链接，在解释一下我上面提出的那条政策（缴费年限）？谢谢
中人调资，差距很大，有失公平，
机关事业单位“中人”退休时，都按2014年9月的工资标准和有关退休政策计算预发养老金的。到2018年12月27日，有的已经4年没有得到准确的养老金数额，预领的养老金，与“老人”退休时相同；比起退休后历年又增加过养老金的“老人”，同级别同工龄的低几百元了。因为2015年国办3号关于工资改革的文件说过，机关事业单位与企业养老制度“并轨”，逐步缩小差别，构建和谐社会。中人担心正式计发的养老金赶不上老人，期望持平，略高些当然更好。哪有料到，2018年12月28日，四川“中人”突然得到惊喜：养老金大涨特涨了！当时，四川省人社厅社保局还下了一个“不宣传，不公布”的文件。
在我们荣县，专业技术岗位副高级（五至七级），在原预领基础上分别增长数额（均为每月金额）：
2014.10一2015.12
800-1000元；相抵2014.9.退休后增长部份后只多“老人”3%左右。与后退的一年年悬殊。
2016年 1500-1800元。
2017年 2500-2800元
就这一年退的已达7500-7800元，超过2014年9月正厅级退休的养老金了。后面更高。
2018年3500-3800元。
这四年中，每迟退一年增加1000元左右。
我们县的副高级，2014.9.前退休的，一般是5300-6000元；而去年退休的，高者已达8500元。
中小学中级岗位2014.9.退休，养老金仅3900元的，同等级别和工作年限，2017年退休的已达5750元；2018年退休则达6750元，远超四年前退的副教授级了。
去年退休的政府部门科级，老标准养老金不足4000元的，光增长部份就有3500元左右。“中人”中的处级呢？厅级呢？
2018年，机关事业单位退休的工人养老金增长额就有达3000元，月养老金也达6500以上，有的已比在职时的基本工资、绩效工资与各种津补贴总和还高了。在荣县，正高级专业技术人员，有每月增加5000多元的。
以上举例还只逐年递增的10%，2018年增加的是超出原标准部份的40%，已有超出国家两次大调资后的在职总收入。毋庸置疑，按这原则和标准，不要说超出原标准的给100%，给到60%，或许全超过在职实领的工资了；如此增长下去，最后退的中人养金将超出在职所有工资津补贴总和的40-50%，岂不成了笑话？
这次四川“中人”养老金的调整计发，三四年跨跃式增长，力度太猛，一年比一年悬殊过大。中人，每迟退一年，今后二三十年，每月就多养老金1000多元；迟退几年就每月相差几千元，迟退10年，每月不多出10000了吗？这次四川“中人”养老金政策上的数据采信与计发，使机关事业单位与企业的养老不仅没有逐步缩小差距，反而拉开了剪刀差；致使广大企业退休人员心理不平衡，“老人”不平衡，连先点退的“中人”也不平衡！有良知的中人也觉不大合情理，有利于构建和谐社会？预估过社会承受力？
希望有关部门能解释清楚“中人”前四年退休的养老金是怎样算出来的，合理性在哪；后几年又将怎样算下去，不说与“老人”比，与前几年退的“中人”比，与在职的比，又将出现怎样的情况，其科学性与公平在哪。
荣县招聘教师面试培训费是多少
为做好二〇一五年上半年面向社会公开考试聘用教师面试工作，确保公开、公平、公正、规范有序地进行面试工作，根据《荣县人力资源和社会保障局关于二〇一五年上半年面向社会公开考试聘用教师的公告》(以下简称《公告》)精神，特制定如下面试方案。
一、组织领导
面试工作在县纪委(监察局)的监督下，由荣县人力资源和社会保障局和荣县教育局具体组织实施。
二、面试对象及人数
同一岗位实际报考人数与招聘人数之比高于3:1(含3:1)的，按照3:1的比例确定进入面试的人员。
同一岗位实际参加面试人数与招聘人数之比低于3:1的，全部进入面试,划定笔面试最低分数线。划定县政府驻地镇(城区)岗位笔面试折合后总成绩的最低合格线为65分(音乐、体育、美术和学前教育专业岗位的笔面试折合后总成绩的最低合格线为60分)，其余区域岗位笔面试折合后总成绩的最低合格线为60分(音乐、体育、美术专业和职业技术教育专业课教师岗位的笔面试折合后总成绩的最低合格线为55分)，达到此合格线的按笔面试折合总成绩从高到低的顺序，等额确定参加体检人员(总成绩相同，按面试成绩高低排序;若面试成绩相同，以笔试成绩高低确定;若以上情况成绩再相同，则通过加试试讲作出选择确定排序)。笔面试折合总成绩达不到最低合格线的不予聘用。
确定拟进入面试人员名单时，按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序，若笔试成绩(含政策性加分)相同，则一并进入面试。
三、资格审查
由荣县教育局根据招考公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查，荣县人力资源和社会保障局进行资格复核。笔试有缺考科目者不得进入资格审查。资格审查时专业条件以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据，目录中没有的专业以公告中公布的专业名称为依据。
拟进入面试的人员须于2015年5月15日至5月16 日(上午8：30—12：00、下午2：30—6：00)到荣县教育局六楼(荣县旭阳镇荣中巷68号)进行资格审查。参加资格审查的人员须带好以下资料：《荣县事业单位公开考试聘用工作人员报名表》3份(登陆自贡人事考试网，按网络提示打印)、本人二代居民身份证(含有效的新版临时身份证)原件和复印件3份、报考岗位所需毕业证、学位证原件和复印件3份、相关资格证书原件及相关证明材料原件和复印件3份，其中：2015年高校应届毕业生应出具本人学生证及复印件(或所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、专业证明)和发证机关提供的含教师资格证类别、学科、证书待发等情况的证明，县外在编在职教师报考需提供人事关系所在地教育部门出具的在编在职的身份证明。
对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》;对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩从高分到低分依次递补拟参加面试的人员，递补面试人员名单将于2015年5月18日在自贡人事考试网上公布，不另行电话通知。递补面试人员于2015年5月20日(截止18:00时)进行资格审查，若递补取得面试资格的人员未能通过资格审查及没有按规定时间参加资格审查，取消面试资格，其产生的空额，不再递补。
四、面试内容及评分办法
(一)面试内容
面试采取试讲的方式,即当场抽签备课15分钟、现场无学生的试讲15分钟。试讲教材为所报考学段(高中段、初中段、小学段、幼儿园段)报考学科的我县现行使用教材。
(二)评分办法
面试成绩满分为100分，按50%折算后计入总成绩。面试评委根据应试者在面试过程中所反映出来的各个方面的能力和水平，客观、公正、独立地进行评分并填写《面试评委评分表》，由计分员进行统计，去掉1个最高分和1个最低分后，其余五位评委的平均分(保留到小数点后两位)即为该应试者的最后面试得分。
荣县辅警有住房公积金吗
没有。
一般辅警是不缴公积金的，但是近年来许多地区为提高辅警待遇，出台了相关的地方政策，要求单位为辅警缴纳公积金。因此，建议您直接去当地的住房公积金管理中心咨询一下。
自贡荣县人社局2014年下半年事业单位招聘招考范围及对象是什么？外地的可以报考吗？
您好，中公教育为您服务。
(一)招考范围：面向全国招考。
(二)招考对象：2014年10月28日前取得相应学历、学位证书，符合职位条件要求的社会在职、非在职人员。报考者报名时须具有招考岗位所规定的具体条件和资格要求的各种证书和证明，包括二代居民身份证(旧版临时身份证、过期身份证、身份证复印件无效)、毕业证、学位证(明确学位要求的岗位)及相关资格证，有关证明及相关手续须于资格审查截止时间即2014年11月26日前提供。持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受普通高等教育全日制限制。
亲仔细看下公告信息：2014年下半年四川荣县人社局事业单位聘用132人公告
希望能帮助到你！
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