本篇文章给大家谈谈廊坊公务员待遇，以及廊坊公务员待遇论坛对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
廊坊在河北怎么样?公务员待遇好吗?具体问下三河市(会不会夹在京津之间感觉不好啊)
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廊坊地区在河北省来说挺好的。公务员待遇具体要看您报考的岗位。
河北省公务员工资标准：就机关分类来讲可以分三等：一等为部分垄断性质的国有企业：电信、电力、有线电视等垄断行业的人员全国平均月收入(包括工资)应该在3000元以上。他们都不是公务员。二等为管钱的机关部门：国税、地税、工商、银行、财政、海关全国平均月收入(包括工资)应该在2000元左右。三等为普通党政机关：包括政府、政府职能部门、党委序列部门全国平均月收入(包括工资)大约1000元左右。按地区来分，以普通党政机关，本科学历，公务员科员，工龄3年以内为标准。
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廊坊市公务员待遇如何？
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您好！您好公务员的待遇一般都一样的，基本工资不到2000再加上各种补助也差不多了，更多详细信息请关注河北省中公教育。
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河北省廊坊市刚入职的普通公务员的工资有多少？
3500左右？放屁！！我市直单位的公务员，工作十几年了而且是副科级2600元。廊坊工资低，南边几个县局长才2000左右吧。没有我高呢。市委政府领导重政绩不重民生。干一届就滚了高升了，廊坊市在河北省工资排名倒数的。
廊坊三河公务员工资，副科能达到多少？
一、基本工资：
办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元；正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级 5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资：
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资：
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：
高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
有没有真实的廊坊公务员，一年工资有没有5w块
分单位，5W还是有的，大多数单位有年底绩效几万，刚上班几年的可以有7W左右，我同学在邢台，保定，石家庄都有，都是机关单位的，我是吉林的公务员
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