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苏交科运营中心怎么样
运营较好。苏交科于2021年8月3日披露中期报告，公司2021年上半年实现营业总收入19.8亿，同比减少9.9%。实现归母净利润1.4亿，同比增长30.2%
苏交科为何人员流动大
待遇较差。苏交科全称苏交科集团股份有限公司，在2015年上市后，服务质量变差，领导层专注于资本运作和转移，出了一系列混招，公司员工工资低，压力大，没有前途，员工离职较多。
苏交科本科生待遇
第一年本科生年薪4-5万，研究生5-6万，以后视发展而定，其他的五险一金齐全，单位比较正规，放心
苏交科怎么样，是什么模式，有人说很不合理，有了解的前辈指教一下
首先，苏交科的技术水平真的很高，这是我亲眼所见。
苏交科设计院的市政图纸，非常厚，平面图、纵断面图、逐桩横断面图都画得非常非常好。可以说，外在的深度、美观度简直是无可挑剔，内在的正确度、合理度更是挑不出毛病，一点毛病挑不出来。
像路面结构层，每一层的厚度都不多不少、完全吻合规范上的要求；再像纵断，设计的都非常合理，不论是坡度，还是竖曲线弧长、土方平衡什么的，都很合理。既花钱少，又能保证行车舒适。
再者，苏交科我没去过，只是有过一点点交集，制度怎么样我不太清楚，但估计应该不好。原因很简单，上市公司嘛，一般都剥削的很厉害。公司上市第一件事就是要回报股东，这只能靠压榨基层员工来实现。而且这种大型的公司，领导基本全是空降的，从来不从内部员工里提拔，普通员工完全没有前途。
实不相瞒，我也在设计院工作过，我现在的单位远远没有苏交科大，但也剥削的非常厉害，又搞学历歧视，又开批斗会的，生意好的时候，我单位的一些最底层员工，都连着好几个月从早晨六点干活干到晚上十点，月薪才只有三千（不算五险一金是两千多一点），虽然我所在的城市物价房价低，但这工资也太少了吧，我单位都剥削的这么厉害，苏交科剥削程度就可想而知，越大的公司剥削的越狠（常识问题）。所以说，大公司尽量不要去，倒不是针对某一家公司，只是说多数大公司，都压榨得非常厉害，十个大公司里至少有九个都不适合新人。
苏交科待遇怎么样
有关系的当你是宠物安排轻便的活，白养都可以，没关系的把你当成牛，还不想给你一口草，希望你喝着西北风都能把奶挤！最喜欢招刚毕业的小牛犊，贫富分化太严重！
江苏省交通科学研究院的待遇如何
待遇差的一B,研究生工资3000多一点，985，211本科3000左右，一般本科2000多。三本及专科1500左右，出差一天18块钱。而且一般本科及以下只签劳务派遣合同，评助工盖得都是劳务公司章。一般本科标准与南京工业大学相比。工大都是签外派。
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