今天给各位分享国家公务员考试最差的岗位的知识，其中也会对公务员待遇最差的岗位进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
公务员考试有哪些岗位是坑？
公务员职位表多省公布，现在也已经有很多人报考了，正在准备考试中。公务员考试一直是一个大考，每年的关注度也都很高，因为有很多职位还是很好的，也是值得大家去报考的。 不过在所有的岗位中也有很多辛苦的岗位，这就是我们说的“冷门岗位”了，报考的人很少，而且处处都是坑，一定要谨慎报考。
我们选择岗位应该要有三个目标！
第一，尽量选择竞争压力小的岗位，尽快上岸！
第二，尽量选择环境好的岗位，更舒适的生活！
第三，尽量选择有前景的岗位，未来更有发展！
眼花缭乱的岗位招录表。我们都是百姓的孩子，对各个机关的情况知之微末，对岗位之间的区别更是两眼发黑！面对众多岗位，难以判断岗位好坏、竞争大小等情况。只有出成绩的时候，才知道原来还有这么多的竞争对手；只有上岸之后，才知道原来岗位是这么憋屈。因此，在经过刻苦努力的复习之后，如何规避报考的大坑又是一道难关，我们成为“报名关”。
1.5年最低服务期限岗位
相信很多同学报岗的时候在备注栏会看到“5年服务期”的字眼，为什么要注明最低服务年限，5年服务期意味着什么？
· 5年内不准辞职
· 5年内不准调动
· 5年内不得离开基层岗位
· 5年后，我多少岁了？还具备遴选资格吗？当下，是最好的选择吗？
5年服务期都是什么岗位
5年服务期岗位特征
一般有设置最低服务年限的主要是基层乡镇单位、偏远地区、欠发达地区等，因为这些地区一般是由于工作生活条件艰苦、薪资待遇不高、晋升受限等原因留不住人才。
为了稳定本单位公务员队伍，最低服务年限协议都是在录用时签订，协议一式四份：本人与录用单位各执一份、单位所在县（市、区）公务员主管部门备案一份，存入本人档案一份。协议约定服务期内不得转任、参加遴选。
为什么强调5年服务期
· 当前基层和艰苦偏远地区都存在留人难、缺编多的情况；
· 为了防止新考录到基层和艰苦偏远地区的公务员快速流失；
· 为了提高当地干部队伍的稳定性。
事实上，设置5年最低服务年限的岗位一般都是边远、艰苦的乡镇岗位，工作比较辛苦，经常加班，精神压力非常大。很多大学生会高估自己的吃苦能力，等真正到岗位上过后才发现，自己并不能适应这样的生活。如果报考了这种岗位，强行离职的代价是非常之大的，同学们报考这类岗位时，最好慎重一些。
2. 无专业限制岗位
要说公务员考试中哪个条件是最大的限制，那肯定是专业限制了。多少人心仪一个岗位，只因专业不对口，只能错过。事实上，专业限制已经筛选了一大批竞争者，从报名阶段就打败了无数人，笔试阶段面临的竞争就会小很多，上岸的几率也会更高。以2020浙江省考为例（截图来自2020浙江省考职位表查询系统）
共招录1人，最终报名人数为2713人，竞争比2713:1，可以说竞争压力非常大了。
其中还有余下理由
第一，省考基本都是本省考生参加，甚至更多的是本市考生参加，那么，本省本市和你相同专业的能有多少人？本省本市和你相同专业且想考公务员的有多少人？本省本市和你相同专业、想考公务员且选择同一单位、同一岗位的又有多少人？这样层层筛选下来，自己的对手就少了很多，考上公务员的可能性也就更大。
第二，从考上后的前途讲。招录单位设置专业限制，一般是从工作实际需要出发，以岗定人，这样的好处就是能专才专用，考进去以后，发挥自己的特长，能够成为单位骨干，有一个好的前途不难。而不限专业的，很难分到自己擅长的岗位，也很难做出成绩，那样的前途是一番什么景象？
第三，不限专业的岗位出大神的几率更大。不可否认，一些限制专业的岗位进面分数很高，但是，从总体上看，不限专业的平均进面试成绩更高，同等分数下，选择专业限制，被刷下来的几率更小，也就是成为公务员的几率更大。
当然，以上所说，都是在一个前提下：单位差别不大
3. 陌生边远地区岗位
由于国家公务员的岗位取决于平稳，激发并不大。偏远地区的国家公务员，代表着劳动量大，工作目标重，它是很多人都不清楚的，由于大家都不愿去，因此去的人工作中就许多。假如考入了，要再舍弃便会迟疑。终究如今报考公务员要逐层挑选，累死累活考入了，说舍弃，你的家中也不会容许。何况，如果舍弃了，你下一次还能考入吗？因此考以前一定要深思熟虑，既然要拼一把，为什么不挑选更强的地区去呢？
除非是能考入后能升迁，要不然不必随便报名偏远地区的公务员。不然到时候可能会觉得很累。考入之后意味着你必须重新建立你的关系人脉网，甚至连你的婚姻大事也可能因此而改变，这样的例子在现实中比比皆是，如果报考这类岗位，想想想自己能否适应。
国家公务员考试哪些岗位竞争比例低到令人怀疑
1、高学历岗位
了解国考职位的考生一定知道，有些职位会要求考生达到硕士甚至是博士才能报考。2017年国考中，仅招博士的岗位有23个，共计招31人。如果你是硕士或博士学历，选择符合你学历的岗位报考，避开那些专科及以上、本科及以上的学历的岗位。那么你就可以成功减少了一些竞争者。
2、基层工作经历
基层工作经历问题的确是阻挡了很多人报考这个职位的问题。
基层工作经历，包括具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，曾在市(地)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。
有基层工作经历的考生选择相对应的职位同样能减少一定的竞争者。
3、特殊职位要求
如漳卫南运河管理局乐陵河务局工程管理一职，除了要满足学历学位政治面貌等要求之外，还需要满足“定向招录2017年当年服务期满、考核合格的大学生村官;须同时取得相应专业的学历和学位;通过国家大学英语四级或四级考试成绩425分及以上;本单位最低服务期五年(含试用期)。”的要求。
中央文献翻译部阿文翻译处主任科员及以下一职，阿拉伯语专业，学历要求研究生(硕士)及以上，其他要求：大学阿拉伯语翻译或语言文学专业硕士研究生;须通过人社部阿拉伯语二级口译或笔译翻译专业资格考试。专业能力测试内容为社科类阿拉伯语笔译，占综合成绩比重为15%。
国家统计局内蒙古调查总队镶黄调查队业务科室科员一职，中文类专业，学历要求本科(仅限本科)，其他要求：该职位面向锡林郭勒户籍和生源地考生招考，限应届生。单位无职工宿舍，录用后最低服务年限为5年(含试用期)。工作强度大，需能够独立承担频繁下乡任务，工作特点适合男性。
宝山海事局宝山海事局科员(二)一职，要求轮机工程、轮机管理、船舶电子电气工程专业，本科及以上学历，需持有无限航区一等三管轮及以上海船船员适任证书;计算机能力要求取得全国或省二级及以上证书;大学英语四级(CET4)测试成绩达到425分及以上;以研究生学历报考者要求同时具有研究生学历和硕士学位，并对计算机能力不作要求;从事基层水域巡航执法工作。请考生报名前，登录海事局网人员招录版块查看有关报考注意事项说明。
国家公务员考试冷门职位
根据以往的数据来看，2021国考招录3人以上无人报名职位有以下这些，分别是黑龙江省森林消防所属指挥岗位、沈阳铁路公安局民警岗位、石家庄铁路公安处车站派出所民警岗位、呼和浩特铁路公安处线路警务区民警、黑龙江省消防救援总队所属支队管理指挥岗位、西安铁路公安处线路警务区民警、甘肃省森林消防总队所属支队管理指挥岗位、贵州省消防救援总队所属支队管理指挥岗位、洛阳铁路公安处车站派出所民警、黑龙江省森林消防总队所属支队管理指挥岗位、延边铁路公安处车站派出所民警。
2020国考招录4人以上无人报名职位有中国民航空中警察总队科员职位，分别是六十一中队一级科员、三十三中队一级科员、二十二中队一级科员、十四中队一级科员这些职位。
由上可见，国考冷门的岗位主要集中在铁路公安、消防、民航空中警察总队这些从业门槛比较高的岗位，这些岗位一般在一线基层岗位，因此工作条件会比较艰苦，工作内容会比较危险，会有救援、执勤等难度比较高的工作，并且大部分岗位是有性别限制的，一般这种岗位都是要求男性岗位，而且这部分岗位定向招录大部分是“服务基层四项目”，这类人员群体数量有限，因此这类岗位报考人少，甚至无人报考。
国家公务员考试冷门职位
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