贵州广易文化传媒有限公司招聘人事专员
人事专员 5K-8K元/月2021-09-10 6人 学历不限 经验不限 年龄不限 性别不限 微简历可投
1、公司统一安排带薪培训、系统性学习行业知识;
2、薪酬标准:底薪+绩效,综合月薪5000+;
3、五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 、生育保险、住房公积金;
4、节假日正常放假
5、全勤奖励:正常上班休息,会有全勤奖励。
岗位职责:
1、负责公司的人员招聘工作,进行职位需求发布、搜集并筛选人才简历、安排面试者面试等相关事宜的确认;
2、负责员工的培训、人事调动、离职等手续的办理,建立和维护人事档案和公司花名册,及时更新员工个人信息和资料;
3、负责公司招聘文案的编写,并实时对招聘平台进行维护和更新,开拓招聘渠道,建立和完善公司招聘制度,不断优化招聘流程;
4、协助部门负责人做好公司员工的培训工作,协助实施培训工作,检查、跟踪效果,不断满足公司发展需要;
5、根据公司现有发展需求,协调、统计本公司的招聘需求,编制工作人员招聘计划。
任职要求:
1、学历不限,有经验者优先,优秀应届生也可接受;
2、熟练office等办公软件使用方法,具备基本的网络知识软件;
3、有一定的沟通协调能力与组织能力、表达能力;
4、亲和力强,有良好的团队协作精神,良好的学习能力、自我管理能力。
2、薪酬标准:底薪+绩效,综合月薪5000+;
3、五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 、生育保险、住房公积金;
4、节假日正常放假
5、全勤奖励:正常上班休息,会有全勤奖励。
岗位职责:
1、负责公司的人员招聘工作,进行职位需求发布、搜集并筛选人才简历、安排面试者面试等相关事宜的确认;
2、负责员工的培训、人事调动、离职等手续的办理,建立和维护人事档案和公司花名册,及时更新员工个人信息和资料;
3、负责公司招聘文案的编写,并实时对招聘平台进行维护和更新,开拓招聘渠道,建立和完善公司招聘制度,不断优化招聘流程;
4、协助部门负责人做好公司员工的培训工作,协助实施培训工作,检查、跟踪效果,不断满足公司发展需要;
5、根据公司现有发展需求,协调、统计本公司的招聘需求,编制工作人员招聘计划。
任职要求:
1、学历不限,有经验者优先,优秀应届生也可接受;
2、熟练office等办公软件使用方法,具备基本的网络知识软件;
3、有一定的沟通协调能力与组织能力、表达能力;
4、亲和力强,有良好的团队协作精神,良好的学习能力、自我管理能力。